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En este artículo, leerá información útil sobre cómo aprobar con éxito una entrevista. Aprenderá a prepararse para una conversación con el empleador y qué esperar de él. Leer más.
La mejor manera de prepararse para una entrevista: recopile información sobre vacantes
Lea en nuestro sitio web otro artículo sobre el tema: "Me quedé sin trabajo: ¿qué hacer, dónde girar, cómo mantener la calma y el nivel de vida, si los ingresos han disminuido?".
Puede encontrar fácilmente mucha información en la red sobre varias vacantes. ¿Cuál es la mejor manera de prepararse para una entrevista?
- Analice la tasa de desempleo en el momento, la relación de la demanda y la demanda en un campo de actividad particular (necesario para usted), nivel de salarios, indicadores de la industria.
- Esto es necesario para que lo sepa, la entrevista será difícil y el líder le preguntará a fondo sobre todo, o no puede prepararse para una entrevista, ya que será llevado al trabajo.
- No tenga miedo de hacer preguntas relacionadas con el trabajo durante una entrevista. Estos tipos de preguntas muestran que está interesado en la posición que está reclamando.
En general, cuando busca trabajo, no puede prescindir de Internet. Solo con su ayuda puede encontrar muchas ofertas y elegir lo que sea necesario. Los sitios bien conocidos te ayudarán:
Naturalmente, es importante recopilar información sobre la empresa que desea obtener un trabajo. Leer más.
Cómo prepararse correctamente para la entrevista: recopile información sobre la empresa
No puedes ir a trabajar y no sabes nada sobre el lugar donde vas a trabajar. Entonces, ¿cómo prepararse correctamente para la entrevista? Recopile información sobre la empresa:
- Trate de averiguar tanto como sea posible sobre la empresa: sus reglas, áreas de actividad y servicios, tendencias, proyectos y situación financiera.
- Sus amigos y conocidos que saben algo sobre esta empresa, Internet y el sitio web de la compañía pueden ser útiles para recopilar dicha información.
- Debe pensar en lo que le gusta en esta empresa y por qué le gustaría trabajar en ella.
Tales preguntas a menudo se hacen durante una entrevista. Su interés será notado y evaluado.
Descubra información útil sobre el entrevistador: ¿Cómo someterse a una entrevista con éxito?
Si es posible, averigüe quién llevará a cabo una entrevista (su nombre y posición en la empresa). Dicha información útil sobre el entrevistador puede facilitar el pronóstico de ciertos problemas y, por lo tanto, nos permitirá preparar mejor y aprobar una entrevista con éxito.
Cómo prepararse para una entrevista oral: piense en los criterios para la contratación
Durante la entrevista, los representantes de la compañía se concentrarán principalmente en tres cosas:
- La identidad del candidato
- Motivación
- La capacidad de realizar un trabajo específico
¿Cómo prepararse para una entrevista oral? Piense en los criterios de trabajo:
- Los representantes de la compañía también querrán verificar si se ajusta a la cultura organizacional de la empresa y si trabajará bien con el equipo.
- Puede prepararse para tales problemas leyendo la descripción de la posición y las características de la cultura corporativa.
- Antes de la entrevista, debe leer cuidadosamente la descripción del puesto para el que envía una solicitud y los criterios para la contratación.
- La mayoría de las veces, los entrevistadores quieren que el candidato represente cuánto cumple con estos criterios.
- Consulte las tareas y responsabilidades, piense en cómo lidió con tareas y responsabilidades similares en el pasado.
- La descripción del puesto sugiere con mayor frecuencia qué cualidades y experiencia busca el empleador en los candidatos.
Visite el sitio web de la compañía. Aquí puede encontrar información sobre la cultura organizacional de la empresa. Siempre vale la pena entrevistar a amigos si conoce a alguien que trabajó en esta empresa, y si esta persona puede proporcionarnos información sobre el trabajo en la empresa.
Piense en cuáles son sus fortalezas y por qué reclama este trabajo. Es difícil para algunas personas hablar de sí mismas y sus fortalezas. Sin embargo, durante la entrevista es importante imaginar:
- Tus principales fortalezas
- Los rasgos de tus personajes principales
- Calificación y experiencia
- Los éxitos y lecciones más importantes extraídos de fallas
- Las razones por las que eres el mejor candidato para un puesto determinado
- Las razones por las cuales la compañía debería contratarlo, por ejemplo, que puede traer empresas y cómo encajará en la cultura organizacional de la empresa.
- ¿Por qué solicita este puesto?
- ¿Por qué quieres trabajar en una empresa específica?
también debe dar una respuesta clara a la pregunta: "¿Por qué una empresa específica debería contratarlo?" Puede responder que hará que su trabajo sea aún más productiva y mejor, y también está listo para cumplir con todas las tareas asignadas. A continuación, información aún más útil. Leer más.
Ver toda la información recopilada 1 día antes de la entrevista: se completa la preparación para una entrevista oral
Prepare todos los documentos necesarios para la entrevista y vea toda la información recopilada en 1 día antes de la entrevista. Se ha completado la preparación para una entrevista oral. Literalmente quedó "un par de golpes".
- Vuelva a leer todos los documentos que envió a la empresa para su consistencia durante la entrevista.
- El día antes de la entrevista, vaya a la cama temprano.
Gracias a esto, duermes lo suficiente y fácilmente tienes tiempo para una entrevista a tiempo.
El día de la entrevista - Cómo prepararse: consejos
El día de la entrevista, preste especial atención a la apariencia correspondiente. Debes estar vestido modestamente y con ropa limpia y planchada. El día antes de la entrevista, debe decidir qué ponerse para una entrevista. El código de vestimenta debe ser modesto, limpio y un poco más elegante que la ropa que usa todos los días en el trabajo.
- Debe sentirse seguro y cómodo, y la apariencia debe corresponder a la posición que afirma.
Consejo: Nunca te pongas jeans, zapatillas de deporte o pantalones cortos. Las primeras impresiones son muy importantes.
Aquí hay más consejos sobre cómo prepararse:
- Ser puntual. Es mejor aparecer aproximadamente en 10 minutos Hasta la hora designada de la entrevista. Por lo tanto, tendrá tiempo para acostumbrarse al nuevo entorno y aprender sobre las reglas de la empresa. Asegúrese de saber cómo llegar a la escena de la entrevista.
- Inmediatamente antes de la entrevista, apague su teléfono móvil. Si olvidó apagar el sonido y las llamadas telefónicas durante la reunión, apáguelo inmediatamente y disculpan al interlocutor.
- Durante la entrevista, sea abierto y sonríe. No se siente hasta que se le pregunte al respecto. No haga un gesto demasiado: controle los movimientos de las manos. Tenga confianza en usted mismo. No hable demasiado rápido o demasiado lento. Elija las palabras correctas. Muestre un gran interés durante la conversación, no interrumpas.
- Usar jerga puede causar una mala impresión. No intentes fingir ser alguien que no eres, y no mientas sobre los rasgos de tus personajes.
Sus respuestas deben estar estrechamente relacionadas con la esfera profesional. No critique a sus colegas y empleadores anteriores. Deje que el entrevistador controle la entrevista.
Qué preguntas se pueden hacer en la entrevista: ejemplos
Durante la entrevista, no tengas miedo, haz preguntas. Esto lo ayudará a descubrir la información necesaria. Aquí hay algunos ejemplos de preguntas que puede hacer en la entrevista:
- Si consigo este trabajo, ¿en qué tareas debo concentrarme?
- ¿Hay algún entrenamiento para candidatos para este puesto?
- Estoy muy interesado en el puesto. ¿Crees que mi experiencia profesional anterior puede ser útil en esta posición?
- ¿Dónde puedo encontrar información adicional sobre su empresa?
- ¿Quién será mi supervisor inmediato?
- ¿Tendré subordinados? ¿Cómo?
- ¿En qué preguntas debo solicitar el consentimiento de mi líder?
- ¿Participaré en el conjunto del set si se requiere un nuevo miembro del equipo?
- ¿Podré reunirme con los directores de la empresa?
- ¿Crees que voy a esta posición?
Siempre tenga una respuesta lista sobre por qué decidió hacer una pregunta en particular. Después de la entrevista, agradezca al interlocutor. Pregunte cómo son las siguientes etapas del procedimiento de trabajo.
No te rindas si fallas. Cada entrevista significa una nueva experiencia y habilidades que le serán útiles durante la próxima entrevista. Aprende en tus errores. ¡Buena suerte!
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