ทำไมคุณต้องมีการสนทนาที่มีประสิทธิผลและวิธีดำเนินการอย่างถูกต้อง?

ทำไมคุณต้องมีการสนทนาที่มีประสิทธิผลและวิธีดำเนินการอย่างถูกต้อง?

ในบทความนี้เราจะพูดถึงสาเหตุที่จำเป็นต้องมีการสนทนาที่มีประสิทธิผลและวิธีการดำเนินการอย่างถูกต้อง

ในระหว่างความขัดแย้งมันเป็นสิ่งสำคัญเสมอที่จะเลือกกลยุทธ์ที่เหมาะสมของพฤติกรรม หนึ่งในนั้นคือบทสนทนาที่มีประสิทธิผล ทำไมเขาถึงมีความสำคัญเลยและจะดำเนินการอย่างถูกต้องได้อย่างไร? มาหากัน

ทำไมคุณต้องมีการสนทนาที่มีประสิทธิผล?

บทสนทนาที่มีประสิทธิผล
บทสนทนาที่มีประสิทธิผล

ความขัดแย้งมักเกิดขึ้นเนื่องจากความแตกต่างของผลประโยชน์และความต้องการของผู้คน พวกเขามักจะเกิดขึ้นเพราะทุกคนไม่เห็นด้วยที่จะยอมรับมุมมองของคนอื่น ในเวลาเดียวกันความขัดแย้งทั้งหมดไม่ได้ถูกทำลาย ข. นอกจากนี้ความสามารถในการแก้ปัญหาพวกเขาจะกำหนดความสามารถในการสร้างความสัมพันธ์ในมุมมองระยะยาว

บ่อยครั้งที่ผู้คนใช้กลยุทธ์ที่ดีที่สุดและพยายามที่จะไม่ใส่ใจกับความขัดแย้งและทำจนกว่ามันจะแย่มาก ข้อเสียของวิธีการนี้คือปัญหาจะไม่ได้รับการแก้ไขและความรู้สึกที่ซ่อนอยู่เริ่มมีอิทธิพลต่อความสัมพันธ์ระหว่างผู้คนอย่างแข็งขัน

หากคุณยังคงแก้ไขข้อขัดแย้งคำถามที่เกิดขึ้นจากวิธีการทำสิ่งนี้ให้ดีที่สุด ในกรณีนี้บทสนทนาที่มีประสิทธิผลจะช่วยได้ สิ่งสำคัญคือการเรียนรู้วิธีนำอย่างถูกต้อง

วิธีดำเนินการสนทนาที่มีประสิทธิผล: เคล็ดลับของนักจิตวิทยา

ดังนั้นบทสนทนาที่มีประสิทธิผลจึงแบ่งออกเป็นหลายองค์ประกอบ แต่ละคนมีความสำคัญต่อการใช้

  • ส่วนประกอบของครั้งแรก เคารพพันธมิตร

หากคุณปฏิบัติต่อบุคคลโดยไม่เคารพคุณไม่ควรคาดหวังทัศนคติอื่นจากเขา บ่อยครั้งที่วิธีการนี้ทำให้ไม่เต็มใจที่จะประนีประนอมและความปรารถนาที่จะทำทุกอย่างกับมัน

คุณต้องยอมรับว่าคู่ของคุณมีสิทธิ์ที่จะแตกต่างเขาไม่ได้ดูเหมือนคุณ เขาสามารถเห็นสถานการณ์และทำเช่นกัน จนกว่าคุณจะเข้าใจสิ่งนี้ความตั้งใจทั้งหมดจะได้รับการยอมรับว่าเป็นความพยายามที่จะควบคุมและบังคับให้ยอมรับความคิดเห็นของคุณเอง สิ่งนี้จะทำให้เกิดปฏิกิริยาย้อนกลับ ตัวอย่างเช่นหากคุณบังคับให้สามีของคุณทำอะไรบางอย่างเขาจะไม่เพียง แต่ทำสิ่งนี้ แต่ยังเริ่มเพิกเฉยต่อมัน

  • ส่วนประกอบของวินาที ใช้ข้อ จำกัด ของคุณ
การสื่อสารกับครอบครัว
การสื่อสารกับครอบครัว

คุณต้องระบุขอบเขตของความรับผิดชอบของคุณและบุคคลอื่นอย่างชัดเจน อย่าปีนเข้าไปในเขตของคนอื่นคุณมีหน้าที่ของคุณเองและคุณต้องทำตามพวกเขา มิฉะนั้นให้อิสระแก่คู่ค้าและไม่ควบคุมเขาในทุกสิ่ง

  • อดีตเป็นคนที่สาม อย่าโทษใคร

เป็นที่ชัดเจนว่าถ้าคุณบอกคน ๆ หนึ่งว่าเขาเป็นแพะแล้วในการป้องกันของเขาเขาจะพบข้อโต้แย้งมากมายเพื่อบ่งบอกว่าตัวคุณเองเป็นแบบนั้น ตราบใดที่คุณมีข้อกล่าวหาร่วมกันคุณก็ไม่น่าจะได้รับการสนทนาที่สร้างสรรค์

ดังนั้นหากคุณต้องการบทสนทนาที่มีประสิทธิผลและแสดงอารมณ์ของคุณคุณไม่ควรโทรหาแพะคน ๆ หนึ่งเว้นแต่คุณจะไม่สนใจว่าความสัมพันธ์จะเป็นอย่างไร แต่ถ้าคุณต้องการรักษาความสัมพันธ์ให้หาวิธีอื่น มันถูกเรียกโดยวิธีการ "i-call" นี่คือคำแถลงเกี่ยวกับอารมณ์และความรู้สึกของตนเอง แต่ไม่มีการประเมินการกระทำของพันธมิตร

แน่นอนว่าคุณสามารถตำหนิเขาที่ไม่ฟังคุณ แต่ปฏิกิริยาเท่านั้นที่จะไม่ใช่สิ่งที่คุณคาดหวัง คุณโทษคนดังนั้นเขาจะปกป้องตัวเอง เขาจะบอกว่าเขามักจะฟังคุณและเมื่อวานนี้อยู่ในความเห็นของคุณเช่น

แต่ถ้าคุณบอกว่าเมื่อเขาไม่เรียกคุณว่าคุณโกรธเคืองเพราะฉันต้องทำซ้ำแผนทั้งหมดและความรู้สึกของความเจ็บปวดที่ไม่จำเป็นอย่างมาก ในกรณีนี้คุณจะต้องยอมรับว่าคุณต้องการคู่ของคุณและปฏิกิริยาจะแตกต่างอย่างสิ้นเชิง

  • ที่สี่คือสี่ จริงใจ
จริงใจ
จริงใจ

ผู้คนเข้ามาใกล้ภายในและปฏิเสธความร่วมมือเมื่อพวกเขารู้สึกว่าคนอื่นไม่จริงใจ ตัวอย่างเช่นหากคุณโกรธใครบางคนคุณก็ประหม่าและทำให้ความโกรธโดยไม่รู้ตัวปรากฏตัวในพฤติกรรมของคุณ ในเวลาเดียวกันถ้าคุณบอกว่าคุณกังวลเกี่ยวกับคู่ของคุณพฤติกรรมนี้ดูผิดธรรมชาติ เป็นไปได้มากว่าเขาจะตัดสินใจว่าคุณถูกจับด้วยอารมณ์ Vali มากกว่าความปรารถนาที่จะช่วยเหลือ

วิธีที่ดีที่สุดในการเห็นด้วยคือการปฏิบัติต่อกันอย่างจริงใจเสมอ

  • องค์ประกอบที่ห้า เสริมสร้างความสัมพันธ์

มักจะทำเพื่อคนที่คุณรักซึ่งไม่จำเป็นเลย แต่ก็จะดี ไม่จำเป็นต้องมองหาเหตุผลว่าทำไมคุณควรทำอะไรบางอย่าง แค่ทำเช่นนั้น เมื่อความสัมพันธ์ถูกสร้างขึ้นจากผลประโยชน์ร่วมกันพวกเขามักจะมีความขัดแย้งที่ไม่ละลายน้ำมากมาย

การใช้ส่วนประกอบแต่ละชิ้นคุณจะได้เรียนรู้วิธีการสนทนาที่มีประสิทธิผลและในความสัมพันธ์ของคุณมันจะกลายเป็นความขัดแย้งน้อยลงหรืออาจจะไม่ได้เลย

วิดีโอ: 5 วิธีในการแก้ไขความขัดแย้ง

อ่านเพิ่มเติม:



ผู้เขียน:
ประเมินบทความ

เพิ่มความคิดเห็น

อีเมลของคุณจะไม่ถูกเผยแพร่ มีการทำเครื่องหมายเขตข้อมูล *