Siapakah milenium, generasi selfie, nekst, echo-towers? Generasi tahun sembilan puluhan yang hancur

Siapakah milenium, echo-boomer?

Isi

Generasi milenium adalah orang yang lahir pada periode 1980 hingga 2000. Fenomena ini dibedakan oleh sosiolog pada tahun 1987. Mereka menganggap bahwa orang -orang yang menyelesaikan sekolah dan mengatur bola kelulusan pada tahun dua ribu akan berbeda secara signifikan dari generasi sebelumnya. Artinya, ini adalah orang -orang yang lahir di persimpangan dua ribu tahun. Dalam artikel ini, kami akan memberi tahu secara rinci tentang generasi ini dan karakteristiknya.

Siapa milenium?

Milenium adalah orang -orang dari milenium baru yang ingin hidup dalam damai dan membutuhkan kenyamanan. Perlu dicatat bahwa generasi ini secara signifikan berbeda dari generasi sebelumnya, sehingga disebut generasi X. Di dalamnya, kategori utamanya adalah kompetisi, serta kompetisi dan perjuangan untuk tempat kejuaraan.

Kekhususan:

Dengan milenium, situasinya telah berubah total. Faktanya adalah bahwa orang -orang dari milenium baru tidak ingin bersaing dengan siapa pun. Hal ini disebabkan oleh fakta bahwa mereka dilahirkan dalam waktu yang relatif tenang, ketika semuanya lelah, tidak ada konsekuensi dari perang atau konflik militer yang serius.
Oleh karena itu, orang merasakan keamanan relatif, dan mereka tidak memiliki kebutuhan psikologis untuk memperjuangkan kejuaraan dengan seseorang. Karakteristik utama adalah bahwa milenium tidak memiliki pahlawan dan pemimpin mereka sendiri.
Ya, mereka memiliki berhala dan beberapa orang yang mengesankan, tetapi mereka tidak memiliki pahlawan dan pemimpin. Fitur utama generasi ini adalah bahwa mereka ingin mengekspresikan diri. Artinya, tugas utama adalah eksentrik dan berbeda secara signifikan dari orang lain. Mereka memiliki lebih dari generasi lain yang memiliki kebutuhan untuk ekspresi diri. Mereka tidak ingin menjadi seperti orang lain dan ingin menonjol dari kerumunan.
Inilah yang menyebabkan variasi arus, serta agama -agama dalam generasi milenium. Itu tidak dapat dicatat agama yang spesifik dan berlaku. Dalam generasi milenium, agama -agama panjang yang tidak terlalu umum di dunia menjadi lebih populer. Di antara mereka, agama Buddha dapat dibedakan, serta ateisme. Orang -orang ini secara mandiri menciptakan agama dan sekte untuk diri mereka sendiri.
Tetapi dalam kebanyakan kasus, banyak dari mereka yang jauh dari agama dan ibadah, karena mereka lebih banyak penganut teknologi baru. Fitur utama echo-boomer adalah kebutuhan akan komunikasi konstan di jaringan. Faktanya adalah bahwa generasi ini dihadapkan dengan semacam terobosan dan penampilan internet. Sekarang informasi tersebut dapat diakses oleh semua orang, dan seseorang dapat memilih apa yang harus ditonton dan mendengarkannya.
Itulah sebabnya sebagian besar perusahaan televisi dan radio dihadapkan dengan semacam krisis. Jumlah penonton mereka telah menurun secara signifikan, karena milenium praktis tidak menonton TV dan tidak mendengarkan radio. Orang -orang ini dapat secara bebas online dan menemukan informasi yang diperlukan. Sekarang untuk milenium, sumber -sumber utama informasi yang diperoleh Facebook, Twitter, serta YouTube.

Fitur generasi selfie

Generasi milenium menyebabkan krisis perusahaan rekaman. Jika sebelumnya di beberapa negara mereka bertarung dengan pembajakan, sekarang banyak artis tidak merilis catatan, tetapi apa yang mereka lakukan segera terkuras ke dalam jaringan. Milenium tidak terbiasa membayar musik, film, atau semacam informasi. Mereka sering disebut generasi selfie, karena kaum muda cenderung mencampurkan diri dan sering mengekspos hidup mereka.

Sifat milenium:

Jauh lebih mudah bagi mereka untuk menemukan salinan bajak laut di jaringan dan menikmati musik atau film baru. Oleh karena itu, ini adalah orang -orang yang tidak membeli cakram, dan tidak menghabiskan uang untuk membeli film baru. Generasi ini disebut Echo-Batter. Ini disebabkan oleh peningkatan di Amerika Serikat sejak 1980 -an.
Waktu ini cukup tenang, perang berlalu dan beberapa kelahiran kembali dimulai. Ada keinginan orang yang lahir di tahun lima puluhan tahun enam puluhan untuk mendapatkan keturunan. Memang, beberapa baby boom diamati, tetapi tidak sekuat segera di periode pasca-perang. Itulah sebabnya generasi itu disebut Echo-Batter.
Generasi ini menghabiskan lebih banyak waktu di jaringan, berkomunikasi dengan utusan, tidak seperti generasi X sebelumnya, yang digunakan untuk terus bergerak dan datang berkunjung, berkomunikasi satu sama lain. Echo-Butumers lebih suka menyelesaikan semua masalah dengan email, serta pembawa pesan instan, seperti WhatsApp atau Viber. Orang -orang ini juga memiliki sikap yang aneh untuk bekerja. Faktanya adalah bahwa tugas utama Generasi X (orang tua kami) sudah cukup pada usia muda untuk mencari pekerjaan dan mendapatkan keluarga.

Generasi Jaringan - Fenomena Milenium Baru

Oleh karena itu, kebanyakan orang dari Generasi X, yang lahir di 50-60, memperoleh keturunan hingga 25 tahun dan menemukan pekerjaan. Namun, generasi y atau milenium, benar -benar berbeda terkait dengan pencarian pekerjaan dan keluarga. Mereka melihat hasil pilihan Generasi X setiap hari, melihat orang tua mereka.

Nilai milenium:

Mereka melihat dan memahami bahwa orang tua mereka pergi ke pekerjaan yang tidak dicintai, dan pada tahun ke -40 atau 50 mereka berhasil bercerai. Oleh karena itu, mereka tidak menginginkan kehidupan seperti itu. Sebagian besar milenium ingin menciptakan keluarga, mereka tidak menentangnya, tetapi mereka ingin membuat pilihan sekali.
Yaitu, sekali, agar tidak bercerai, dan tidak mengubah hubungan. Dengan cara yang sama, Generasi Y mengacu pada pekerjaan. Itulah sebabnya pada tahun 2008, selama krisis global, sekitar 40% anak muda menganggur. Ini tidak hanya karena krisis, tetapi juga oleh peningkatan persyaratan milenium untuk bekerja. Sekarang kebanyakan orang berusia 30 tidak ingin menyesuaikan stabilitas hidup mereka untuk bekerja. Mereka melakukan yang sebaliknya.
Mereka ingin bekerja untuk beradaptasi dengan kehidupan dan preferensi pribadi mereka. Ini secara signifikan mengganggu pengusaha, di bawah karena orang -orang termuda, berbakat, dan perwakilan dari generasi milenium, dengan cepat mengucapkan selamat tinggal pada kondisi kerja dan pekerjaan yang tidak mereka sukai. Pada saat yang sama, perusahaan kehilangan bingkai yang cukup berharga, mereka tidak dapat melakukan apa -apa.
Generasi milenium adalah orang -orang yang ingin menghabiskan waktu mereka secara produktif dan tidak duduk di kantor dari jam 8:00 hingga 17:00. Pekerjaan seperti itu tidak cocok untuk mereka, itulah sebabnya ada banyak freelancer dalam generasi milenium, serta orang -orang yang bekerja di pekerjaan jarak jauh. Di antara mereka adalah banyak manajer jaringan, serta akuntan, freelancer, webmaster dan pemrogram. Artinya, ini adalah karya -karya yang membutuhkan pengetahuan tentang teknologi baru, dan juga memungkinkan Anda untuk bekerja di rumah, dan bukan di kantor.

Generasi tahun sembilan puluhan yang hancur: nilai -nilai keluarga

Tidak adanya keluarga adalah pilihan sadar:

Milenium, lebih dari semua generasi lainnya, sepi, yaitu, mereka tidak terburu -buru untuk mengikat diri mereka sendiri. Di antara generasi ini ada banyak perawan tua, serta bujangan. Ini sama sekali bukan non -kontak, dan ketidakmampuan untuk menemukan belahan jiwa.
Orang -orang ini hanya takut untuk melakukan kesalahan, dan tidak ingin menghabiskan waktu mereka untuk orang yang tidak cocok, kemudian bercerai pada usia 40 tahun. Oleh karena itu, di antara orang -orang ini ada banyak yang menikah setelah 30 tahun. Untuk milenium, ini benar -benar normal.
Di antara generasi ini, tidak dianggap sebagai sesuatu yang supranatural untuk menikah pada usia 30 atau bahkan pada usia 40 tahun. Banyak milenium tinggal bersama orang tua mereka. Selain itu, fakta ini tidak mengganggu mereka sama sekali. Mereka lebih menghargai orang tua mereka, mencintai mereka, dan akomodasi bersama di satu apartemen bukanlah beban bagi mereka. Generasi ini disebut trofi yang hancur. Hal ini disebabkan oleh fakta bahwa setelah tahun sembilan puluhan ada banyak kompetisi, serta kompetisi, dilakukan tanpa menghadirkan hadiah.
Artinya, sebagai hasil dari banyak kompetisi yang berorganisasi di sekolah, universitas, kemenangan persahabatan. Orang -orang ini tidak berusaha menjadi yang pertama dan tidak ingin menjadi pemimpin. Mereka ingin hidup dalam suasana yang bahagia dan nyaman, mengekspresikan diri, menghabiskan waktu untuk apa yang mereka sukai.

Siapa yang Echo-Butimers hidup dan bagaimana?

Banyak pengusaha mencatat bahwa di antara milenium ada banyak orang yang sering mengubah pekerjaan mereka. Ini bukan karena fakta bahwa mereka tidak ingin bekerja. Sebaliknya, ada banyak orang dengan kinerja tinggi dan bakat yang sangat baik di antara milenium.

Profesi Echo-Boomer:

Generasi ini sebagian besar adalah pekerja keras, tetapi mereka tidak ingin menghabiskan waktu, energi, serta kesehatan pada pekerjaan yang dibayar dalam jumlah kecil.
Berbeda dengan generasi sebelumnya, mereka tidak ingin bekerja untuk beberapa posisi selama 20 tahun, saat menerima gaji satu sen dan bertahan di tempat ini.
Generasi Millenial bebas dan kebebasan -masing -masing dalam diri mereka sendiri, di antara orang -orang ini ada banyak dari mereka yang bepergian, pergi untuk mendapatkan uang ke negara lain, mencari kehidupan yang lebih baik. Orang -orang ini tidak takut untuk mengubah cara hidup yang akrab dan siap untuk berbagai percobaan.
Saat ini, sejumlah besar perusahaan dipaksa untuk beradaptasi dengan milenium, karena memang hanya orang yang tetap tidak ada di tempat kerja, lebih dari 50 tahun.
Itulah sebabnya banyak kantor membuat hari kerja gratis, atau jadwal mengambang. Selain itu, di beberapa kantor mereka membuat kondisi nyaman yang mirip dengan rumah untuk merangsang dan menunda milenium dalam pekerjaan ini.
Sekarang sekitar 40%milenium terlibat dalam freelance, dan bekerja di pekerjaan jarak jauh. Selain itu, kecenderungan untuk meninggalkan pekerjaan permanen di kantor semakin berkembang. Orang tidak mau bekerja dengan gaji kecil dan meluangkan seluruh waktu mereka dengan pekerjaan. Demi kepentingan milenium, apa pun bisa terjadi.
Banyak dari mereka adalah vegan, seseorang lebih suka gaya hidup sehat, dan juga secara teratur terlibat dalam kebugaran, mengunjungi gym. Hobi aktif seperti itu sama sekali tidak bekerja di kantor dari 8 hingga 17. Dengan demikian, orang ingin bekerja ketika mereka nyaman, termasuk di malam hari.

NEKST GENERASI GRATIS: Bekerja tanpa pekerjaan

Pengusaha dan Echo-Boomer:

10 tahun yang lalu, praktis tidak ada lowongan bebas di Pertukaran Tenaga Kerja. Sekarang ada banyak profesi gratis yang berfungsi dan dibayar rendah. Jika sebelumnya, bahkan pada pekerjaan yang dibayar rendah, sejumlah besar orang dapat dicatat, sekarang situasinya telah berubah secara dramatis. Milenium tidak ingin pergi ke pekerjaan sen, memilih seluruh hidup mereka.
Itulah sebabnya sekarang orang dengan kualifikasi rendah dan tingkat pendidikan yang rendah dapat dengan mudah menemukan pekerjaan, bahkan dengan pekerjaan resmi. Yang paling menarik adalah bahwa sebagian besar milenium bahkan tidak ingin menerima apa pun dari negara, sehingga mereka tidak menjadi di pertukaran tenaga kerja, dan tidak dalam pencarian aktif untuk pekerjaan yang membutuhkan sebagian besar waktu.
Sekarang sebagian besar milenium yang bekerja di kantor lebih suka perusahaan muda dan berkembang yang telah secara radikal mengubah kondisi kerja dan sikap mereka terhadap karyawan. Sekarang ini bukan budak sama sekali, tetapi mitra dan asisten. Echo-Bummers senang bekerja di tim, sementara mereka tidak berusaha menjadi pemimpin. Meskipun demikian, karena kinerja tinggi, banyak proyek milenial menjadi terobosan dalam sains, serta teknologi.

Seperti yang Anda lihat, milenium berbeda secara signifikan dari generasi sebelumnya karena mereka tidak mencari pemimpin, pahlawan, serta mentor. Ini adalah orang -orang yang hidup sendiri, menjadi sangat egois. Pertama -tama, mereka hanya peduli dengan diri mereka sendiri dan kesejahteraan mereka. Juga, orang -orang ini tidak membayangkan hidup mereka tanpa teknologi baru, smartphone, komputer, dan internet. Terlepas dari kenyataan bahwa sebagian besar dari mereka tidak berusaha menjadi pemimpin, menurut tren terbaru, banyak dari mereka menjadi benar -benar misi dan penyelenggara agama baru, serta tren ilmiah.