إذا كنت تذهب في إجازة ، فأنت بحاجة إلى معرفة عدد الأيام التي يجب أن تدفعها مقابل أموال العطلات. اقرأ عن هذا في هذا المقال.
يتم وضع REST وفقًا للقانون لكل موظف بعد سنة التقارير المتوقعة ، وفي العام الأول بعد 6 أشهر. بالإضافة إلى ذلك ، وفقًا لقانون العمل ، فإن صاحب العمل ملزم بالدفع في الوقت المناسب ودفع العطلات. كم عدد الأيام التي يجب أن يعطيها للموظف؟ ماذا يقول القانون عن هذا؟ اقرأ عن هذا في هذا المقال أدناه.
كم عدد الأيام التي يدفعون فيها مقابل أموال الإجازة قبل الإجازة: ماذا يقول قانون العمل؟
اقرأ مقال على موقعنا على هذا الرابط بناءً على قواعد توفير الإجازة بعد 6 أشهر وإجازة كاملة لموظفي الشركات والمؤسسات والشركات والمؤسسات الأخرى.
لذلك ، تم توقيع تطبيق REST بالفعل من قبل الرأس. متى سيتم دفع عطلات الدفع الآن؟ بعد كل شيء ، المال في إجازة ضروري للغاية. الإجازة هي شفاء ، ونحن نكتسب قوة للعام المقبل. بشكل عام ، يعد المال في هذه الحالة ضروريًا للغاية ، خاصة إذا كنت ستذهب في إجازة في الخارج إلى البلدان الساخنة.
ماهو رأي القانون؟
تم إنشاء أموال العطلات بموجب القانون. سيعتمد مبلغ الدفع على فترة الفواتير ، راتبك. الفترة المقدرة هي العام السابق بأكمله الذي عملت فيه. يتم حساب مبلغ المال للعطلة وفقًا لصيغة خاصة مقبولة بشكل عام. يتضمن الحساب الدخل التالي:
- أجور
- مدفوعات التعويض المختلفة
- جائزة
- مدفوعات أخرى لإنجازات العمالة وما إلى ذلك
يتم تشكيل كل هذا الدخل وتقسيمه على عدد الأشهر في الفترة المحسوبة. عندما يتم حساب كل شيء ، يتم إجراء المدفوعات.
كم عدد الأيام التي تدفعها مقابل أموال الإجازة قبل الإجازة؟
يجب أن يعرف كل موظف متى يجب على صاحب العمل دفع المال له مقابل الراحة. حددت الدولة الموعد النهائي وسيقود انتهاكها قيادتك المسؤولية. يتم دفع رواتب العطلات 3 أيام قبل بدء العطلة.
يبدو أن كل شيء واضح - 3 أيام قبل بدء الراحة. ولكن هنا ، غالبًا ما تنشأ النزاعات: 3 أيام - التقويم أو العمال. في الواقع ، إذا سقطت عطلة نهاية الأسبوع خلال هذه الفترة ، فستكون مدة الدفع في أيام العمل أقل. لمنع الارتباك ، نشرت خدمة العمالة والعمالة الفيدرالية رسالة من عام 2011 ، والتي تنص على أن القانون يشير إلى أيام العمل. لذلك ، يجب دفع رواتب العطلات في موعد لا يتجاوز 3 أيام عمل قبل بدء الإجازة.
الفيديو: كم عدد الأيام التي يجب دفع مدفوعات العطلات؟
