Karısı neden kararnameden sonra çalışmak istemiyor, bir iş almıyor, işe yaramıyor ve hiçbir şey yapmıyor? Karısının işe gitmesini nasıl sağlayabilirim? Ya karısı çalışmak istemiyorsa?

Karısı neden kararnameden sonra çalışmak istemiyor?

Birçok kadın doğum iznine alışıyor ve ondan çalışmak için acele etmiyor. Bununla birlikte, çoğu durumda, bu kocasıyla olan ilişkilerini olumsuz etkilemektedir. Bu makalede, karısının neden çalışmak için kararnameden kurtulmak istemediğini ve evde oturuyorsa ne yapacağını söyleyeceğiz?  

Karısı neden kararnameden sonra çalışmak istemiyor?

Bebeğin doğumundan sonra, tüm aile yolu ve eşler arasındaki ilişki önemli ölçüde değişir. Gerçek şu ki, şimdi bir kadının zamanının çoğu çocuğa adanmıştır. Bunun nedeni, üç yaşına kadar bebeklerin ayrılmanın yanı sıra çok zaman gerektirmesidir. Yiyecek pişiremezler ve bağımsız olarak bir şeyler yapamazlar, boş zamanlarını düzenlerler. Böylece, çocuklarla oynamak için bile, annenin katılımı ve boş zaman ihtiyacı.

Kadın eş çalışmak istemiyor - nrichins:

• Kural olarak, üç yıl çok hızlı uçar ve ailenin finans için acil bir ihtiyacı yoksa, bir kadın üç yıla kadar doğum iznine oturmayı göze alabilir. Bununla birlikte, böylesine uzun bir kırılma ve emek aktivitesi eksikliğinden sonra, kadın işten ayrılır ve dışarı çıkmak için acele etmez.
• Bu sadece yeni, şimdiki yola alışmış olması ve ona uygun olması. Bir çocukla evde oturmak, ana zamanınızı hane halkına ayırmak, kendinize ve bebeği bırakmak gerçekten çok daha kolay.
• Ancak genellikle üç yıl sonra, çoğu kadın hala çocukları anaokuluna göndermeye karar verir. Ve bu andan sonra, birçok kocası, çocuk bahçeye gitmeye başladıktan sonra bile işe gitmek için acele etmediği sorunuyla karşı karşıya.

Neden Karısı çalışmak istemiyor İşten memnun değil: Çocuk hastasa nasıl işe gidilir?

Bu durumda kim haklı, ne yapmalı? Çocuğun bir süre anaokuluna alışabileceğini lütfen unutmayın. Bazı çocuklarda, adaptasyon birkaç ay işgal edebilir, bazıları için bir yıla kadar sürebilir. Yani, tüm bu süre boyunca çocuğun zarar vereceği hazır olun. Sürekli olarak virüsler, suçiçeği, bağırsak gribi, büyük miktarda SARS alabilir.

Kadın eş çalışmak istemiyor -iEVETA:

• Böylece, çocuk hasta olduğunda, birisi onunla oturmalı ve ona davranmalıdır. Eğer karısı işe giderse, o zaman hastalık izni almalı veya bebeği akrabalardan birine bırakmalıdır.
• Bu nedenle, karısının çalışma çıkışında ısrar etmeden önce, hastalanırsa kimin çocukla oturacağını düşünün? Bu sorun, gerçekten bir anne ya da çalışmayan ve emekli olan bir anne varsa kaldırılır. Böylece çocuk büyükannelere bırakılabilir. Ancak uygulamanın gösterdiği gibi, tüm büyükanneler hasta bir çocukla oturmaya ve tedavisine katılmaya hazır değildir. Sıcaklığı olan çoğu bebek çok karamsar olur, çocuk yırtılır veya zehirlenirse durum ağırlaştırılır. Büyükanneler uzun zamandır annelerdi, bu yüzden çocukları tedavi etmeye ve hasta bir çocuğun yanında olmak için büyük stres yaşamaya her zaman hazır değiller.  
• Kimse yoksa ve çocukla oturacak kimse yoksa, bu durumda uzlaşmanız gerekecek. Sırayla hastalık iznine gitmek için karınıza katılmanız için karar vermeniz gerekecek. İşiniz hastalık iznine gitmenize izin vermiyorsa, çocuğunuzla eşinize oturmanız gerekecektir. Şimdi herhangi bir işverenin çalışma süresinin çoğunda hasta izninde olacak böyle bir çalışanı desteklemeye hazır olup olmayacağını mı düşünün?
• Bu bir devlet işletmesi ise, belki de evet, çünkü çok fazla kanıt gereklidir, çalışanı reddetmek için güçler. Şirket özelse, kimse böyle bir çalışana dayanamaz. Böylece, karısı işe yarasa bile, sık sık hastalık izni nedeniyle yakında kovulabilir.  

Çoğu erkek, kaderini kolaylaştırmak istedikleri için kadınlarının kararnameden sonra çalışmasını istiyor. Çok daha az çalışmak zorunda kalacaklarını düşünüyorlar ve ailedeki finansal durum önemli ölçüde iyileşecek. Belki de bu gerçekten öyle, çünkü iki maaş için yaşamak birinden daha iyidir. Ancak, karısı kararnameyi işe almak için terk ederse, çok az boş zaman geçireceği anlaşılmalıdır.

Artık lezzetli yemekler ve akşam yemekleri, mükemmel temiz konut ve yıkanmış şeyler, ütüli gömleklerle olmayacak. Gerçek şu ki, işten sonraki bir kadının ev işleri yapmak için çok az zamanı olacak. Böylece, bir şeyi feda etmelisiniz. Belki şimdi karınızın görevlerini paylaşmanız ve ona karınızla yardım etmeniz gerekecek.  

Karısı kategorik olarak çalışmaya kararnameden ayrılmayı reddederse ne yapmalı? Onunla konuşmaya çalışın ve neden dışarı çıkmak istemediğini öğrenin. Çoğu zaman bu, her zamanki yolu değiştirme isteksizliğinin yanı sıra evde oturma alışkanlığından kaynaklanmaktadır. Gerçekten de, evde çok daha basit ve daha kolaydır, özellikle de para kazanmak için bir şeyler yapmanız ve bir şeyler yapmanız gerekmiyorsa.

Çoğu zaman, kadınlar korkmayı reddediyor. Tüm ev işleri ve işleriyle başa çıkamayacaklarından korkuyorlar, bunun yanı sıra, bahçeyle uğraşmanız gereken bir çocuk boynunda kalıyor ve biraz zaman ayırıyorlar. Karınız gerçekten endişelendiğini söyleseydi, her şeye ayak uyduramadı, ona yardım etti. Onu yardım etmeye hazır olduğunuza ikna edin.  

Karısı neden çalışmak istemiyor ve hiçbir şey yapmıyor: psikolojik yönler

Bir erkeğin karısını onunla zorlukları paylaşmaya hazır olduğuna ikna etmesi gerekir. Gerçekten de, çoğu ailede her şey bir kadın işe gider, çocuklarla etkileşime girer, kendi başına bir hane halkı çeker, kocasıyla aynı maaşı eve getirir.

Psikolojik Bakış açıları:

• Ama aynı zamanda kocası sadece işe gider. Böylece, bir kadın mevcut adaletsizliğe karşı öfkelidir, çünkü bir çocukla ödev ve sınıflar da çok boş zaman alır. Bu nedenle, evin görevlerini iki eş arasında bölmek gerekir. Yani, karınızın doğum izninden sonra işe gitmesini istiyorsanız, evine yardım etmeye hazır olduğunuzdan emin olun, bir çocukla zaman geçirin.  
• Çoğu durumda, erkekler sadece ailenin refahını iyileştirme arzusu tarafından yönlendirilir. Yani, bir adam ailenin daha fazla para olmasını istiyor. Bu durumda, çok daha fazlasını karşılayabilir. Yani, bir tür eğirme veya balıkçı olta çubuğu satın alın, tekerlekleri araba ile değiştirin.
• Adam en son çocukları ve karısı hakkında düşünür. Karısı işe gittiğinde onun için neredeyse hiçbir şeyin değişmeyeceğini düşünüyor. Yani, işten sonra eve gelecek, bilgisayarda oturacak, bir tür oyun oynayacak. Aynı zamanda, karısı işe gitmek, bir çocuk ve ev işleri ile yapmak zorunda kalacak. Bu muazzam bir yüktür, bu nedenle bir kadın bir tür köleliğe düşer.
• Ve sonra iyi düzenlenmiş, iyi bir ödeme ile iyi bir iş bulan çoğu kadın, soru ortaya çıkıyor, ama neden bir kocaya ihtiyacım var? Eğer kendime sağlayabilirsem ve her şeyi temizlik, çocuk ve çalışma dahil olmak üzere kendime sürüklersem.  

Karısının işe gitmesini nasıl sağlayabilirim?

Çoğu durumda, eğer gerçekten işe giderseniz bir yaşam gerekliliğidir, o zaman bir kadın genellikle kendisi için sorgulamadan, çalışanlar ve başarılı bir şekilde çalışır. Bir kadın yeterli para olduğunu görürse, onu işe göndermek oldukça zor olacaktır. Bazı finansal manipülasyonlar yapılmalıdır.

İpuçları:

• Onu paradan mahrum et. Git ve birlikte ürün satın alın veya para raporu isteyin. Yani, yiyecek sağlamak, kamu hizmetleri ödemek ve çocukların ihtiyaç duydukları şeyleri satın almak gerekir. Ancak eş için yeni satın almalarla ilgili her şey yasaklanmalıdır.
• Yani, karınızı kendinizi bir manikür, salona gitme ve yeni kıyafetlerle şımartma fırsatından mahrum etmelisiniz. Bu tür konuşmalar başlar başlamaz, yeni bir elbise, iyi bir saç modeli istiyor, hiçbir yolunuz olmadığını söylemelisiniz. Karısı, büyük olasılıkla işe gitmek zorunda kalacak.  
• Çoğu durumda, bu seçenek boşanmaya ulaşmazsa çalışır. Müslüman ülkelerde, hiç kimsenin karısının sürekli olarak evde çocuklarla oturduğu, hane halkı yapması konusunda herhangi bir sorusu yoktur.

Çalışan bir eş - aile bütçesinin ikmali veya evdeki kaos: bir eş çalışmalı mı?

Avrupa ülkelerinde, herkes eşit haklara ve eşin de çalıştığı gerçeğine alışkındır ve bir erkeğin ve bir kadının haklarının mutlak bir şekilde eşitlenmesi vardır. Bu doğrudur, ancak Rusya ve eski BDS ülkelerinde her şey biraz farklıdır.

• Avrupa'da bir kadın bebeğin doğumundan 3-6 ay sonra işe gider. Bu onlar için kesinlikle normal bir uygulama olarak kabul edilir, çünkü bebeğe bakacak bir dadı kiralayabilirler. Böylece, bir kadın hane halkı görevini yerine getirmez, ancak kocasından beri işe gider.
• Rusya ve eski CIS ülkelerinde durum tamamen farklı. Maaşlarımız bir dadı kiralamak için yeterli değildir. Böylece, bir kadın bir anaokuluna ya da anneye, anneye -law, işe gitmek için göndermek zorunda kalır.
• İşten gelince, hane halklarına ve çocuklara katılmaya zorlanıyor. Kadın üzerindeki yük devasa. Ve bir kadın kocasına çok yorgun olduğunu söylediğinde ve yardım istediğini söylediğinde, çoğu durumda erkekler ev işlerinin bir parçası olmaya hazır değildir. Bunların kadın sorumlulukları olduğuna inanıyorlar. Ailenin yanı sıra eşe karşı tutumunuzu yeniden gözden geçirmek gerekir.
• Sevgi dolu herhangi bir koca, kadın işe gittikten sonra durumu yeterince değerlendirebilir ve artıları ve eksileri karşılaştırabilir. Lezzetli yemekler, akşam yemeği, temiz bir daire ve sakin bir eş kaybetmeye hazır olup olmadığınızı öğrenmeniz ve aile bütçesinde küçük bir artış için değiştirmeniz gerekir.
• Gerçekten bu para gerekliyse, yaşam ve ölüm meselesi, o zaman karıyı işe gitmeye ikna etmek, bunu para eksikliği ile açıklamak gerçekten gereklidir. Yeterli fon varsa, karınızdan bir yarı aşama için işe gitmesini veya bir tür yarı zamanlı işe girmesini isteyebilirsiniz.  

Gidecek bir yer olmaması durumunda kararnameden sonra işe yarayacak olan kadınlarda birçok zorluk ortaya çıkıyor. İşyerinde üç yıllık bir moladan sonra, bir iş aramak gerçekten zor.

• Çünkü bu üç yıl boyunca mesleki beceriler kaybolur, bu nedenle bir kadın artık nitelikli bir uzman olarak kabul edilemez. Buna göre, meslek veya uzmanlık yoluyla, herkesin işini sunması pek olası değildir.
• Bu durumda, karınızı ikna etmek, örneğin bir sekreter veya emlakçı olarak çalışmak, daha sonra kariyer merdiveni tırmanmak için daha düşük ücretli bir işe gitmek gerekir. Çoğu durumda, kadınlar düşük bir maaş veya oluşumlarına karşılık gelmemesi nedeniyle böyle bir işe gitmek istemezler.
• Kadınlar kararnameden sonra gerçekliği yeterince değerlendirmezler, çünkü mesleki becerileri gerçekten kaybettiler ve her işveren onları işe almak istemiyorlar. Karısı çok az parayla bile gitmeye ikna etmek gerekir.  

Anlayışlı bir eş Sherself sorgulamadan işe gitmek istiyor. Eğer bu gerçekten bir tembellik meselesiyse, eşinizi para mahrum etmek zorunda kalacaksınız.

Video: karısı ev hanımı