7 segredos de uma carreira de sucesso. Um plano de carreira profissional

O desejo de se tornar uma pessoa de sucesso, auto -suficiente e naturalmente rica é inerente a cada um de nós. Como começar um caminho para um grande negócio, realizar seus planos e sonhos? Vamos discutir.

Contente

Muitos quase de um sonho de jardim de infância de uma carreira de sucesso, nem mesmo sabendo exatamente o que é. Mas temos certeza de que ser bem -sucedido significa ser rico. Bom carro, casa, bela vida, fama. Anos passam e há uma oportunidade de mergulhar nessa realidade atraente. Isso é apenas para isso, você precisa saber exatamente o que é o caminho para que os planos odiosos não se transformem em decepção.

7 segredos de uma carreira de sucesso - como construir uma carreira?

Contado para a escolha de uma instituição educacional
A atitude mais séria em relação ao processo educacional
Consolidação prática do conhecimento
O primeiro trabalho "adulto"
Treinamento avançado contínuo
O desejo de avançar
Sociabilidade e capacidade de construir relações comerciais

Construir uma carreira de sucesso começa com a escolha de uma instituição educacional. Nesse caso, é necessário levar em consideração não apenas seus desejos, mas também talento natural, mesmo que não apareça completamente. Existem técnicas modernas que podem ajudar a revelar as possibilidades e determinar a orientação correta na escolha do instituto.

A atitude mais séria em relação a estudar no Instituto Escolhido. Se o objetivo é construir uma carreira, você precisa dominar simultaneamente algumas disciplinas que ajudarão no futuro. Se possível, tente entrar no programa para intercâmbio de estudantes internacionais. Uma viagem ao exterior pode ser um trampolim de sucesso na criação de um negócio no futuro.

A próxima etapa é uma prática, cuja busca precisa ser iniciada muito antes de receber um diploma. Além disso, será possível mostrar suas primeiras habilidades para estabelecer contatos comerciais.

Mas o passo mais importante será o primeiro local de trabalho. Aqui você tem que fazer todos os esforços. A empresa selecionada não deve apenas ser de prestígio, mas também promissora. Somente então será possível conectar seu futuro a ela.

Para não se tornar um trabalhador de escritório comum e discreto, não se deve esquecer a educação mais aprofundada, não fica para trás das tecnologias progressistas. A escolha de soluções criativas e não organizadas levará necessariamente ao fato de que a liderança apreciará a capacidade de seu jovem funcionário.

É necessário prestar atenção a si mesmos, não tem medo de que os colegas estejam para trás. Você está construindo sua carreira, mas não deve subestimar o trabalho de comando. Pode acontecer que os colegas no presente se tornem subordinados no futuro.

Nunca pare por aí. Todos ao seu redor devem saber que você tem planos grandiosos e um grande desejo de superar todos os passos da escada da carreira.

Regras de carreira bem -sucedidas

Faça seus deveres profissionais em 200% ou mais. Desde o primeiro dia, não apenas para mostrar um especialista qualificado, mas também para se tornar um de fato
Para ser o mais sociável possível, mas observar claramente a subordinação, caso contrário, você pode fazer um inimigo na pessoa do chefe. Tente garantir que as relações amigáveis \u200b\u200bnão interfiram no serviço
Para poder tomar decisões rapidamente, não há dúvida de que se torna possível mostrar a si mesmo. É possível que exatamente esse passo seja esperado de um jovem funcionário para confiar um post mais alto
Longe para descartar teimosia estúpidos e ser honesto consigo mesmo e com os outros. Sempre reconheça erros, se houver. Mas com um "mas" - não apenas para reconhecer, mas também certifique -se de corrigi -los. Então não apenas subordinados, mas também os líderes respeitarão

Importante! Se você sentir insatisfação do trabalho, entende que isso não é seu, que a área de atividade selecionada não é interessante para você, você não deve perder tempo. Enquanto jovem, domine novas oportunidades e continue a se procurar. Às vezes, alguns anos gastos nisso se tornam muito mais úteis do que toda a vida em trabalho tedioso.

Construindo uma carreira do gerente

A capacidade de se tornar um gerente só aparece entre os líderes. Este é o principal, mas não o único fator. A sociedade é importante, a capacidade de se dar bem com a equipe e encontrar uma saída de situações difíceis.

No início da carreira do gerente, leve todo o fluxo de trabalho no início da carreira. É necessário organizar tudo para que cada departamento, cada funcionário desempenhe sua função da maneira mais eficiente possível.

Você é gerente, não um contador, oficial de pessoal ou gerente de armazém. Mas tudo o que acontece na empresa deve estar sob seu controle. Atenção especial deve ser dada ao conjunto de funcionários, uma vez que é a equipe, coordenada e amigável, que é a base de um crescimento bem -sucedido de negócios e carreira do gerente.

Segredos de uma carreira de sucesso de um líder - planejamento de carreira

Cada empresa tem regras tácitas que toda a equipe tenta seguir. Desde o primeiro dia de trabalho, seria bom descobrir todas essas sutilezas para usá -las lucrativas no futuro. Seria bom falar sobre isso com o líder, para deixar claro que você deseja compartilhar os valores da empresa. Isso não passará despercebido, o que ajudará a obter um aumento no futuro. Você pode chamar isso de primeiro passo.

Não deve haver vergonha para mostrar suas habilidades. Seu profissionalismo, firmeza, a capacidade de entender as pessoas permitirá que você ocupe o primeiro lugar na lista de candidatos a um cargo sênior.
Para um bom líder, a questão do prestígio e do sucesso é o conhecimento de idiomas estrangeiros. É muito mais eficaz negociar com parceiros estrangeiros.

Construção de carreira - crescimento de carreira no trabalho

Seja um profissional indiscutível. Esta é a chave para um crescimento bem -sucedido da carreira
Aplique a inovação no auto -desenvolvimento, não se concentre apenas em seus deveres
A honestidade com os parceiros de negócios colocou em primeiro lugar. A qualidade é bastante rara, infelizmente, mas isso dará frutos e colegas retribuirão
As ambições pessoais não colocam acima dos interesses da empresa, mas esses parâmetros devem ser observados sem fanatismo

Como estabelecer sua vida - uma carreira profissional

Muitos se perguntaram por que alguns fizeram tudo, enquanto outros vivem no escritório como funcionários comuns. Embora as inclinações estivessem no mesmo nível no início da atividade profissional. E as possibilidades são aproximadamente as mesmas
O problema é que a carreira aumentará apenas para aqueles que se esforçam para isso e tenta fazer o máximo de esforços
Para melhorar a vida e ter sucesso, você precisa mudar radicalmente sua visão de mundo. Defina uma meta, desenhe um futuro bonito e fique à vontade para avançar. Se necessário, deixe o antigo emprego, já que você já está acostumado a perceber você como um "mouse cinza"
Alguns psicólogos aconselham a criar uma colagem de desejos. Isso funcionará como uma mensagem do destino e ajudará a alcançar o que você deseja. Você precisa desenhar ou grudar em uma grande folha de papel da imagem do que você sonha
Não rejeite os desejos mais ousados \u200b\u200b- se for um carro, então o mais caro, se descansar, apenas nos melhores resorts do mundo. Família, prosperidade, muito dinheiro, deixe tudo isso será retratado na colagem

Mas a ação principal é um trabalho altruísta. Não na metade da força, mas com dedicação total. E quando algumas fotos da colagem se tornarão realidade, a percepção de que você é um vencedor virá. A sorte está sempre do lado de quem acredita nele.

Trabalho e carreira - sucesso na carreira

O sucesso da carreira geralmente depende de fatores externos. As relações com o chefe não deram certo inicialmente. Isso acontece com bastante frequência, especialmente se o chef percebeu que suas qualidades de liderança podem se tornar uma ameaça para ele.

Você pode corrigir a situação com tato, deixar claro que não precisa da posição dele, que prefere sua carreira de maneira justa. Se isso não funcionar, você terá que procurar outro emprego, pois o aumento disso continuará sendo um sonho.

Relações amigáveis \u200b\u200bcom funcionários de empresas concorrentes podem causar problemas em algum período de tempo. Especialmente se isso se tornar conhecido pelas autoridades. Cruel, mas para o sucesso de sua carreira, você terá que se esconder ou fazer uma escolha.

Diretor Regional - Como se tornar um diretor?

O diretor regional administra uma das filiais da empresa principal. Para fazer esse post, você precisa ter experiência em uma liderança, e não necessariamente no mesmo campo de atividade.

Diretor é uma posição puramente técnica. Você pode ser um excelente líder que veio de fora, mas não pode ficar sem um estudo completo das especificidades da produção no futuro.

Tornar -se diretor é muito mais fácil para quem tem boas recomendações. E, é claro, a conformidade completa com os requisitos especificados. Se tudo desaparecer nesse sentido, na entrevista, você precisa se mostrar do melhor lado. Expressar seu interesse no sucesso da empresa e maximizar a alta gerência.

Trabalhar como diretor da loja - como fazer um currículo do gerente?

Obter o cargo de gerente ou diretor da loja está aumentando significativamente, se você formar o currículo certo.

Indicar especificamente qual posição se adequará a você e em que campo de comércio
Seus dados - sobrenome, nome, patronímico, idade, local de residência e contatos pelos quais você pode entrar em contato com você
Educação - o nome da instituição educacional, faculdade, especialidade
Treinamento adicional - se houver
Trabalhos anteriores - em detalhes, indicando as postagens e realizações
Responsabilidades funcionais nas quais você é forte
Conhecimento da linguagem
Conhecimento do computador - em que nível
Qualidades pessoais, hobbies, hobbies

Se desejado, você pode especificar informações adicionais se considerar apropriado. Informações mais completas ajudarão o empregador a se estabelecer em sua escolha. Mas sem zelo excessivo, o currículo é informações comerciais, não uma obra de arte.

Carreira de sucesso de uma mulher

É mais difícil para uma mulher alcançar o crescimento da carreira. E para isso você precisa fazer mais esforços do que um homem. O chefe de qualquer empresa calcula vários anos de antecedência ao considerar a candidatura de um novo funcionário. E mesmo se você não planeja sair de licença de maternidade, o chefe entende que, mais cedo ou mais tarde, isso acontecerá. Portanto, será necessário substituir e gastar os recursos do treinamento de novo pessoal. Por que ele precisaria desses problemas?

Uma mulher com uma criança adulta tem mais oportunidades. Mas mesmo neste caso, ninguém está a salvo do hospital e de outras circunstâncias imprevistas.

Há apenas uma saída - apresentar seu conhecimento, habilidades e talentos para que o líder não tenha sombra de dúvida. Deve haver uma resposta clara para todas as perguntas. A entrevista para se transformar em uma apresentação de suas qualidades comerciais, pensamento não padrão e charme feminino, da qual os homens, felizmente, são privados.

O chefe simplesmente será obrigado a não levar em consideração o suposto período de ausência, corridas e outros pontos, apenas para obter um funcionário tão valioso.

Mais carreira é pouco distinguível do crescimento profissional de um homem, embora tenha algumas vantagens. A mulher é mais intuitiva. Pode combinar corretamente o pragmatismo matemático e o toque natural, e essa é a qualidade mais cara nos negócios.

Onde colocar um currículo?

O currículo é compilado, mas onde colocá -lo para que ele não fique em um recurso morto. Para isso, existem anúncios e sites sobre trabalho. Você precisa prestar atenção à participação desses recursos e escolher aqueles que tomam lugares de liderança nesse sentido
Para estar nas primeiras páginas, muitos sites se oferecem para pagar por um mês VIP. Não é caro, mas pode acelerar significativamente a busca pelo trabalho.
Primeiro de tudo, você precisa prestar atenção à propriedade regional dos sites. É tolice colocar um currículo no recurso de Novgorod se você for encontrar um emprego em Moscou
As redes sociais em busca de trabalho são muito populares. A base de clientes é tão extensa que você pode esperar com segurança um resultado positivo. Existem grupos especiais nos quais eles são colocados como um currículo de candidatos; portanto, anúncios dos empregadores

Importante! Para acomodar o currículo, selecione o número máximo de sites. Em seguida, o tempo de pesquisa será reduzido e você receberá rapidamente o trabalho desejado.

Currículo Avito - o currículo certo para funcionar, como colocar no site?

Um dos sites populares para colocar currículos é considerado o Avito. É para esse recurso que eles são abordados principalmente por vários motivos. Além disso, existe uma funcionalidade bastante simples, basta dar algumas etapas.

Registro indicando o número de telefone e e -mail
A seleção da seção - "trabalho" - colocação de currículos
Preenchendo o formulário fornecido com a colocação de fotos pessoais (não necessariamente)

Anteriormente, você precisa se familiarizar com as regras do recurso para não ser remoto por violações. Preencha todas as janelas do formulário em detalhes e siga as pistas.

Este formulário aparecerá na página Avito depois de escolher a seção:

Como fazer uma carreira: dicas e críticas

Muitas mulheres alcançaram resultados surpreendentes e reconhecimento universal, graças aos problemas que tiveram que enfrentar pessoalmente. E as crianças não obscureceram, mesmo ajudaram suas mães.

Daria Puhaeva, criadora da marca de jóias

Cuidar de crianças, uma casa grande - tudo isso não permitiu deixar a família por um longo tempo. Mas e quanto ao trabalho, com uma carreira, porque para isso você terá que ficar fora da família por um longo tempo. Um amigo que provocou um plano de negócios bem -sucedido ajudou. Juntos, criamos uma nova marca - pingentes com figuras para meninos e meninas. Talvez seja exatamente esse o fato de eu não me importaria de comprar, o que significa outros também. Estou satisfeito com minha vida e novo trabalho e, o mais importante, meus filhos estão sempre lá.

Lida Danilova - Autor de livros infantis

Antes do nascimento de uma criança, eu nem pensei na minha carreira e depois da minha vida mudou dramaticamente. A filha se tornou minha principal inspiradora. Graças a ela, dois dos meus livros foram vistos, e eu não vou parar. E tudo começou com o fato de eu enviar uma foto na rede social. Essas eram as nossas noites em família nas quais estávamos envolvidos em criatividade. Agora eu tenho um editor e muitos novos projetos.

Victoria Krasilshchikova - Criador do Serviço de Informações

No passado, eu sou um profissional de marketing, então sabia como organizar um novo negócio do zero. Para muitos, continua sendo um mistério como tenho tempo para tudo, porque três filhos levam muito tempo. A abertura do projeto ocorreu na véspera do nascimento de um terceiro bebê. Tudo o que faço é dedicado às crianças, porque meu serviço ajuda a organizar seu lazer. Meus filhos não apenas inspiram a conquista de novos picos, mas também são os principais críticos.

Ter sucesso e construir uma carreira não é tão fácil quanto parece. Mas cada pessoa tem tanta força que pode virar montanhas. Só é necessário direcionar esse potencial ao longo do caminho certo e uma carreira de sucesso se tornará realidade.