Chůva pro dítě, že druhá matka, a proto je třeba přistupovat moudře. V našem článku zjistíte, co jsou chůvy a které stojí za to.
Obsah
- Co jsou chůvy: typy, pohledy
- Rozvrh pracovního plánu chůvy - Co je: typy
- Jaká je odpovědnost chůvy?
- Další požadavky na chůvu - co jiného byste měli být schopni?
- Jak a kde najít chůvu pro dítě?
- Jak provést rozhovor s chůvou?
- Jak představit chůvu dítěti?
- Mám ovládat práci chůvy a jak to udělat?
- Žárlivost dítěte pro chůvu - co dělat?
- Video: Jak si vybrat chůvu pro dítě? Naše chůva pro dítě, moje zkušenost
Mladí rodiče se velmi často uchylují ke službám chůvy. To je velmi pohodlné, protože když potřebujete odejít celý den nebo pár hodin, bude se o dítě postarat zvláštní člověk. Zde, když se rodiče rozhodli využít služby chůvy, se rodiče musí vypořádat s velmi velkým počtem problémů. V zásadě se jedná o morální mučení, díky kterému jste přemýšleli o tom, jak svěřit dítě cizinci a jak najít spolehlivé. Pojďme zjistit, jaké jsou chůvy s vámi, jak a kde je hledat, a také jak se s nimi chovat.
Co jsou chůvy: typy, pohledy
K dnešnímu dni psychologové rozdělují všechny chůvy na několik typů. To pomáhá rodičům rychle pochopit, která chůva potřebuje hledat dítě. Kromě toho pro kojence a děti pět let si nemůžete vybrat stejnou chůvu. Důvodem je skutečnost, že vyžadují jinou péči. Je také důležité vzít v úvahu, že ne každá chůva bude vypadat stejně dobře po obou. Dnes tedy existují následující typy chůvy:
- Nanny-Medik. Je to velmi dobré, když má chůva lékařská vzdělání. To je obzvláště důležité, pokud se potřebujete starat o dítě. Chovaní média jsou dobře obeznámena s tím, jaká jsou sterility, dětská nemoc, péče a krmení. Jsou velmi opatrní a s nemocí dítěte mohou poskytnout náležitou pomoc a léčbu. Jak ukazuje praxe, takové chůvy se starají o děti nejen během dne, ale v noci. Přesto, že tito pracovníci mají nevýhody. Skutečnost je, že jim přesně záleží a nevychovávají dítě. Ano, to je přípustné v případě kojenců, ale starší děti již nefungují.
- Arina Rodionovna. Zpravidla se jedná o starší ženy, které jsou již v důchodu. Mimochodem, mají spoustu výhod. Už mají své dospělé děti, nejčastěji dokonce vnoučata a snad velké --grandchd. Zkušenost s komunikací s dětmi je tedy bohatá. Jsou velmi trpěliví s dětmi, mohou čistit a dokonce udělat lahodnou večeři. Je také důležité, aby taková chůva mohla jít na dlouhou procházku, na zajímavé místo, a také si přečetla knihu a odpověděla na jakoukoli otázku. Důvodem je skutečnost, že starší chůvy mají obvykle hodně volného času a nebojí se práce přesčasů. Jediná věc, která může narušit, je to, že často zacházejí s dětmi podle starých metod a stále učí rodiče. Kromě toho má potíže s výkonem lekcí.
- Studenti. Říká se také - „Nanny na hodinu“. Jsou mladí a nemají dobré zkušenosti s prací s dětmi. Nemají moc volného času, protože potřebují studovat a pravidelně pracují, vzhledem k péči o dítě za částečnou práci. Jejich postoj k práci je vhodný.
- Profesionální chůvy. Jedná se o ženy, které jsou zpravidla, které pracují po dlouhou dobu. Toto je jejich hlavní práce. Taková chůva má spoustu zkušeností, pracovala v mnoha rodinách, které jí dávaly doporučení. Je schopna vycházet s jakýmikoli dětmi a rodiči. Profesionální chůvy dělají dokonale s dětmi bez ohledu na věk. Vědí, jak zacházet s kojenci, stejně jako mladší žáky. Takové chůvy mohou dokonce doprovázet děti s rodiči na velké vzdálenosti, například na dovolené. To je nejlepší volba, kterou mohou rodiče udělat.
Při výběru chůvy je nutné vzít v úvahu, kolik času by měla s dítětem strávit. Pokud na pár hodin denně nebo pár dní v týdnu, pak je nepravděpodobné, že by profesionální chůva bude takto fungovat. V takové situaci je lepší najít studenta nebo starou ženu.
Rozvrh pracovního plánu chůvy - Co je: typy
Chůva může fungovat podle různých plánů a jsou rozděleny:
- Plné chůvy. Zatímco rodiče pracují, chůva je vždy s nimi. Celý den plní hlavní povinnosti - živí se, angažují, chodí a tak dále.
- Večerní chůvy. Jejich pracovní doba je večer. Mohou vzít dítě ze školy nebo mateřské školy, připravit lahodnou večeři a dát dítě spát. Když se rodiče vrátí domů, jsou propuštěni.
- Chůva s ubytováním. Žijí se svou rodinou, ale zároveň by měli mít víkend. Někdy vyniká samostatná místnost pro chůvu. Někteří žijí ve stejné místnosti s dítětem. Kromě odchodu by chůva měla stále provádět malou farmu a připravit se.
- Denní chůvy. Požadováno pro dohled nad kulatým. Zpravidla se jedná o kojenci a nemocné děti. V zásadě takové chůvy fungují jako posuny denně denně.
Další samostatnou kategorií je denní chůva. Jsou najati, když máma s jedním nebo několika dětmi musí jít velmi daleko. Během cesty se chůva postará o dítě před návratem.
Jaká je odpovědnost chůvy?
Než začnete hledat chůvu, přemýšlejte o tom, co bude muset udělat. Samozřejmě, že ne každý podnik může být důvěryhodně s chůvou. Neví, jak něco udělat, a něco nechce dělat vůbec z různých důvodů. Navíc chůva nenahradí matku v některých věcech, například kojení. Hlavní povinnosti by tedy měly být promyšleny dobře. Standardní povinnosti chůvy jsou následující:
- Plná péče o dítě
- Bezpečnostní
- Pozorování hygieny
- Soulad s denním režimem
- Procházky
- Vaření dítěti a jeho krmení
- Sledování pořadí u dětí
- Doprovod do tříd
- Návštěva zajímavých míst
- Znalost věkových charakteristik a jejich aplikace v praxi
- Pomozte při přípravě na školu
- Pomoc při výkonu lekcí
To jsou hlavní, ale ne úplné povinnosti chůvy. V některých případech existují další povinnosti, ale jsou již specifikovány přímo s rodiči.
Další požadavky na chůvu - co jiného byste měli být schopni?
Rodiče se často snaží hledat chůvu s vzděláváním učitele. Ano, bezpochyby má mnoho výhod. Zná různé metody vývoje a školení, chápe kreativitu, může být hudebníkem nebo mluvit cizími jazyky. Může k tomu všemu naučit dítě a pak se bude rozvíjet ze všech stran. Navíc učitel dokonale připravuje děti na školu a poté dělá lekce.
Ale musíte si pamatovat nedostatky. Dnes se někteří učitelé učí západní model výchovy dětí, který se výrazně liší od našich myšlenek a mentality. Předpokládá se například, že dítě nemůže nic zakázat, jinak dostane podřadné vzdělání a stane se notoricky známým. Předtím, než si najmte chůvu pedagogu, zeptejte se, jaké metody vychovává dítě a jaký má světonázor.
Bez pedagogického vzdělávání je mnohem více chůvy. Může to být jako velmi mladé dívky, jsou ženy ve věku. Zpravidla se nesledují žádné zvláštní metody, a proto je pro ně mnohem snazší vysvětlit pohled rodičů. Jediná věc, která je nevýhoda, je, že taková chůva bude obtížnější připravit dítě do školy.
Žena se svými dětmi je také dobrá volba. Už má zkušenosti s komunikací s nimi a každodenní zkušenosti. Budou se moci starat o dítě, nakrmit ho včas, odpovídat na otázky a tak dále. Chůvy však nevědí, jak poslouchat přání svých rodičů, protože věří, že vědí lépe, co v tomto nebo tomto případě dělat.
I když všechny tyto nuance lze vyřešit. Je mnohem důležitější, co jste narazili na osobu. Pokud má chůva špatná postava, má spoustu špatných návyků, má omezený kruh a mluví nevhodně, pak je lepší ji nedržet do práce. A ze zřejmých důvodů, protože taková chůva nemůže být zjevně schopna dát dítěti nic dobrého.
Jak a kde najít chůvu pro dítě?
Nejoblíbenější metodou vyhledávání chůvy dnes jsou oznámení na internetu nebo v novinách. Existuje pouze jedna výhoda - nepotřebujete velké náklady, ale existuje mnoho nedostatků. Mezi těmi, kteří takové reklamy předkládají, jsou bývalí chůvy, kteří mají špatná doporučení, stejně jako ti, kteří nemají žádné zkušenosti. Často existují teenageři, kteří se rozhodli vydělat peníze navíc a ani nechápou, co jsou děti.
Existuje také taková kategorie žen, které konkrétně hledají práci, aby si vzaly muže nebo něco ukrást. K tomu se určitě musí dostat do domu a dosáhnout místa. S takovými uchazeči tedy stojí za to chodit doma, ale na neutrálním místě.
Dalším způsobem je hledat náborové agentury. Již existuje více výhod, protože vám nabízí rozsáhlý seznam kandidátů se všemi certifikáty, životopisy a doporučeními. Služby agentury jsou však vypláceny a většina kandidátů je chůvy pouze na svých prohlášeních. Zároveň se často setkávají kandidáti s falešnými dokumenty.
Navíc byste neměli věřit personálním službám samy. Často úmyslně klamají své zákazníky a snižují se s náhodnými uchazeči, kteří souhlasí s jakoukoli prací.
Nejlepší metodou vyhledávání jsou doporučení od vašich přátel. Zpravidla nebudou špatně radit. O takovém kandidátovi budete vědět všechno a možná jste se s ním už setkali. Jediným negativním je, že pokud odmítnete, riskujete kazení vztahů s tím, kdo to doporučil.
Jak provést rozhovor s chůvou?
Při setkání s chůvou věnujte pozornost jakýmkoli malým věcem. To je velmi důležité, protože jí důvěřujete svému dítěti.
- První věc, na kterou musíte věnovat pozornost, je vzhled. Pokud je oblečená neuspokojivá, měla by ji odmítnout.
- Po externím posouzení stojí za to položit několik jednoduchých otázek. Například vaří, že se ukáže dobře, ať už miluje procházky, co udělala na posledním místě práce a tak dále.
- Nebojte se požádat o pasové a lékařské certifikáty. Kromě toho pečlivě prostudujte doporučení a nezapomeňte zavolat čísla uvedená v nich.
- Pokud schůzka přijde ve vašem domě, pak stojí za to zavolat zbytek rodiny a také samotné dítě.
- Vyhodnoťte kandidáta z jejího prvního kroku. Ať už přišla včas, zda pozdravila, jak upřímně mluvila a tak dále.
- Po jejím odchodu diskutujte se všemi, zda je její kandidatura pro vás vhodná.
Po prvním známosti nebude zbytečné položit konkrétnější otázky:
1. Předchozí práce:
- Co udělala chůva v předchozí práci?
- Proč se dostala pryč od minulých zaměstnavatelů
- Jak snadná je přizpůsobení nové rodině?
- Kolik času je zapotřebí k připojení dítěte?
- Co se ve vaší práci nelíbí?
2. Osobní otázky
- Co je věk?
- Existuje speciální vzdělání?
- Rodinný stav a děti
- Pokud existují malé děti, s kým zůstanou?
- Existují nějaké koníčky a které?
- Je věřící člověk? Jaká víra?
- Jak tráví volný čas a jaký kruh komunikace?
3. Zdraví:
- Existují chronická onemocnění?
- Bude schopna nosit dítě v náručí?
- Existují nějaké špatné návyky?
- Jak dlouho fluorografie udělala?
- Souhlasíte, že projdete další provizí?
4. Kruh povinností:
- Je možné v případě potřeby prodloužit pracovní den?
- Je možné jít ven o víkendech?
- Existuje nějaká možnost podpořit dítě na různá místa, včetně jiných měst nebo dokonce zemí?
5. Platební podmínky:
- Jaký plat vám bude vyhovovat?
- Jak je pohodlnější dostávat platbu - za den, týdně, každý měsíc?
- Postoj k pokutám za pozdě a nepracovat
6. Nouzové situace:
- Jaké kroky budou podniknuty, pokud dítě dusí, ztratí vědomí, jedná, onemocní a tak dále?
7. Otázky s úlovku:
- Jaké hry jsou povoleny s dětmi jednoho nebo druhého věku?
- Proč děti pláčou a jak je uklidnit?
- Co uděláte, když se z vás dítě dostane?
- Jaká je hlavní věc při péči o dítě a komunikaci s ním?
Během komunikace nezapomeňte důvěřovat své mateřské intuici. Je to ona, která bude rozhodující, aby přijala chůvu, aby ji pracovala nebo odmítala.
Jak představit chůvu dítěti?
Takže se vám líbila. To však neznamená, že ji nyní můžete okamžitě vzít do práce. Nejprve ji musíte představit dítěti a pochopit, zda ji přijme. Toto bude poslední argument ve prospěch chůvy nebo naopak.
Dejte dítěti a dejte jim čas na chatování. Sledujte jeho reakci. Pokud je společenský, pokusí se ji poznat. Jinak by chůva měla dítě uspořádat sama a vy vidíte, jak to udělá.
Pokud se dítě zpočátku bojí, ale bude ho stále zajímat, pak je to důstojnost chůvy a ona opravdu ví, jak se s dětmi vydat.
Chcete -li začít, nenechávejte dítě s chůvou po dlouhou dobu. Je lepší, pokud k závislosti dojde trochu. Současně vysvětlete dítěti, že chůva je velmi dobrá, což bude jeho velmi dobrý přítel. Pokud vám dítě věří, a to určitě bude, bude pro něj snazší zvyknout si na novou osobu.
Nejnovější podmínkou před najímáním práce je závěr pracovní smlouvy, kde jsou zaregistrovány všechny podmínky.
Mám ovládat práci chůvy a jak to udělat?
Nepochybně musí být ovládána práce chůvy. Musíte pochopit, jak to udělat správně.
- Za prvé, pokud to uděláte nesprávně, bude pro vás obtížné dosáhnout něčeho
- Tuto metodu urazíte chůvu
Nejdůležitějším způsobem kontroly je monitorování dítěte. Pokud najednou začal v noci špatně spát, volá při pohledu na chůvu nebo žádá, aby ho s ní neopustil, pak je to příležitost přemýšlet o pozorování. Pokud dítě pláče a uteče od chůvy při pohledu na vás, pak je to další zvon.
Další důvody se mohou stát, že se dítě neučí nové, objevují se na něm modřiny a škrábance, chůva křičí příliš mnoho, když přijdete a tak dále. Když k tomu dojde neustále, je to vážný důvod k propuštění takové osoby.
Velmi dobrý způsob, jak kontrolovat, je neočekávaný návrat domů nebo příchod příbuzných nebo známých. Můžete si povídat se sousedy, kteří se mohli náhodou setkat s chůvou s dítětem. Mimochodem, někdy za to rodiče dokonce platí za práci soukromých detektivů.
Existuje další zajímavý způsob. Dobrá chůva doma je čistá a umytá, ale z procházky je špinavá. Zde je logika jednoduchá. S plnou procházkou děti vždy FLAS. A to je možné pouze tehdy, když je dítě pohodlné.
Dnes chůvy začaly ovládat práci chůvy pomocí kamer. Toto je nejlepší typ kontroly. Kolik zpráv lze dnes najít o tom, jak přesně kamery pomohly odhalit špatné chůvy.
Je lepší instalovat kamery na různých místech domu a nyní byste o tom neměli vědět.
Žárlivost dítěte pro chůvu - co dělat?
Děti si rychle zvyknou na dobré chůvy. Někdy je dokonce začnou nazývat „matkou“. To je často příčinou žárlivosti, a proto je chůva propuštěna. To je však velmi velká chyba, protože pocity dítěte pak nejsou brány v úvahu.
Připojení je nesmírně důležité, zejména pro dítě. A když chůva odejde, a pak je pro něj najat nová, může být vyprovokován vážný stres. Nezobrazujte žárlivost, ani o tom nemysli, protože chůva může matku opravdu nahradit mnoha způsoby.
Pokud je chůva profesionálním pracovníkem a ona je velmi dobrý člověk, pak bude vždy schopna vysvětlit, že není matkou, ale vy.