Metody określania i charakteryzowania temperamentów.
Zawartość
- Definicja: Co to jest temperament?
- 4 rodzaje temperamentu i charakter ludzi - cholera, optymistyczne, melancholijne, flegmatyczne
- Cholera - pozytywne i negatywne cechy, odpowiednie zawody i zajęcia
- Sanguine - pozytywne i negatywne cechy, odpowiednie zawody i zajęcia
- Melancholickie - pozytywne i negatywne cechy, odpowiednie zawody i zajęcia
- Flegmatyczne - pozytywne i negatywne cechy, odpowiednie zawody i działania
- Mieszane typy temperamentu: opis, charakterystyka
- Jak określić swój temperament?
- Wideo: Definicja psychotypu, test G. Aizenka
- Wideo: 11 testów dla każdego
Każda osoba jest indywidualnością i nie wygląda jak nikogo. Ale wciąż są ludzie, którzy różnią się podobnymi cechami charakteru. Wynika to z temperamentu i psychotypu. Jest to psychotyp, który pozwala nam bardzo komunikować się z przyjaciółmi i nie znajdować wspólnego języka z ludźmi, którzy nie są nam sympatyczni.
Definicja: Co to jest temperament?
Temperament jest stabilną kombinacją indywidualnych cech psychofizjologicznych osoby związanej z dynamiką, a nie istotnymi aspektami aktywności. Temperament nie ma nic wspólnego z rozwojem społecznym i cechami edukacji osobowości, ale w dużej mierze wpływa na tworzenie jednostki.
Mówiąc najprościej - jest to szybkość procesów mentalnych występujących w układzie nerwowym. Nie można wpłynąć na temperament, ale możliwe jest osiągnięcie jego korekty w celu wyeliminowania negatywnych cech.
4 rodzaje temperamentu i charakter ludzi - cholera, optymistyczne, melancholijne, flegmatyczne
Istnieją cztery główne rodzaje temperamentu. W życiu trudno jest podkreślić czysty psychotyp, ponieważ najczęściej dominują mieszane opcje.
Rodzaje temperamentu:
- Osoba flegmatyczna. Wśród twoich przyjaciół zdecydowanie są osobowości, które są trudne do oburzenia. Są bardzo spokojni i cierpliwi. Czasami powolność się objawia. Ale skrupulatność i skrupulatność pozwalają dokładnie leczyć pracę. Zwykle powierzono im złożone zadania wymagające cierpliwości. Czasami tacy ludzie mówią „Man-Bronia”.
- Choleryczny. Ten psychotyp jest zupełnie inny niż flegmatyczny. Charakteryzuje się zwiększoną pobudliwością nerwową. Chleryki są zwykle nerwowe w drobiazgach, szybko marnują energię i nie mogą zakończyć do końca. Nastrój zmienia się bardzo szybko. Zwykle wymyślają i przekręcają rzeczywistość.
- Optymistyczny. Ten psychotyp jest podobny do choleryki, ale jego reakcje psychiczne są bardziej stabilne. Tacy ludzie w komunikacji są bardzo żywe, aktywne. Trudno nie zauważyć takiej osoby, ponieważ wyraz twarzy są bardzo wyraziste. Szybko reagują na wszystko, co nadchodzi. W przeciwieństwie do choleraików, bardziej wytrwały i może przynieść pracę rozpoczęta do końca.
- Melancholijny. Nerwowa pobudliwość jest wysoka, bardzo emocjonalna temperament. Tacy ludzie często żyją we własnych doświadczeniach, nie zauważając rzeczywistości. Wystarczająco i pesymistyczne.
Cholera - pozytywne i negatywne cechy, odpowiednie zawody i zajęcia
Jest to dość jasny psychotyp, który ma zarówno negatywne, jak i pozytywne aspekty.
Negatywne strony choleryki:
- Nie toleruj innych
- Niecierpliwe, w pośpiechu, ponieważ wpadają w nieprzyjemne sytuacje
- Emocjonalny i prawdziwy. Ludzie są przez nich często obrażani
- Histeryczny. Najmniejsze nieprzyjemne słowo może spowodować burzę emocji i oburzenie
- Powierzchowny. Rzadko zagłębiają się w istotę problemu, nie są zainteresowani zagłębianiem się w coś i zagłębiają się w coś
- Szybko podejmują pracę, ale również zrezygnowali z tego, co zaczęli, nie podnosząc tego do końca
Pozytywne cechy cholery:
- Szybki i mobilny. Może natychmiast wykonać przypisane zadanie
- Decydujący. Zawsze wiedzą, co robić w konkretnej sytuacji bez wahania
- Nie boję się zmiany. Zawsze idź na przygody
- Nie mają urazy. Szybko odchodzą i nie są źli
Zalecane zawody:
- Projektant
- Geolog
- Artysta
- Fotograf
- Przedsiębiorca
- Agent reklamowy
Lepiej dawać preferencje dla bezpłatnej grafiki niż pracy godzinowej. Lepiej jest, aby choleraików pracowali dla wyniku, a nie siedzieć zegar w biurze.
Sanguine - pozytywne i negatywne cechy, odpowiednie zawody i zajęcia
To jedna z najprzyjemniejszych psychotypów. W przeciwieństwie do choleryki, stabilny emocjonalnie.
Negatywne strony:
- Powierzchowność
- Pośpiech
- Niechęć do zagłębiania się w głębiny sytuacji
- Frywolny
- Uwielbiają się chwalić
- Nie ma poczucia proporcji
Pozytywne strony:
- Przywódcy. Często podejmują organizację jakiejś społeczności i odnosi sukcesy w tej sprawie.
- Odporne na stres i harmonijne. Starają się nie reagować boleśnie nawet na najbardziej nieprzyjemne sytuacje. Trudno im się wydostać.
- Rzadko cierpią na chorobę psychiczną. Ze względu na stabilną psychikę nie ma wśród nich psychiatryków.
- Optymistyczny. Nawet w najtrudniejszych sytuacjach starają się znaleźć coś pozytywnego.
Zalecane zawody:
- Administrator
- Nauczyciel
- Menedżer Zasobów Ludzkich
- Ekonomista
- Dziennikarz
- Prawnik
Melancholickie - pozytywne i negatywne cechy, odpowiednie zawody i zajęcia
Raczej skomplikowany psychotyp z niestabilnymi reakcjami.
Pozytywne strony:
- Ufny
- Kreatywne osobowości
- Podatny na współczucie
- Przyjazny
- Wiedzą, jak słuchać
- Wierny drugiej połowie
- Dobrzy przyjaciele
Negatywne strony:
- Podatne na depresję
- Pesymistyczny
- Podatne na krytykę
- Nie wiem, jak komunikować się z ludźmi i nie chcę
- Unikaj hałaśliwych firm
Zalecane zawody:
- Administrator systemu
- Programista
- Bibliotekarz
- Redaktor
Flegmatyczne - pozytywne i negatywne cechy, odpowiednie zawody i działania
Osoby z takim psychotypem są złotą średnią między innymi temperamentami. Są zrównoważone, spokojne i pozytywne.
Pozytywne strony:
- Pracoholics. To są pracujące pszczoły społeczeństwa, najlepszych pracowników
- Odporne na stres. Bardzo trudno jest wyjść z siebie
- Pacjent. Cierpią przez długi czas, nie dlatego, że jest to konieczne, ale dlatego, że wszyscy je odpowiadają
- Celowy. Metodycznie wykonują swoją pracę i podnoszą ją do końca
Negatywne strony:
- Nie lubią zmian. Dla nich przeprowadzka - klęska żywiołowa
- Trudno jest znaleźć wspólny język z ludźmi. W ogóle nie mają bardzo towarzyskiego charakteru
- Zahamowane. Często leniwe i niczego nie szukaj. Całkowity brak inicjatywy
Zalecane zawody:
- Inżynier
- Lekarz weterynarii
- Administrator systemu
- Dyspozytor
- Asystent labolatoryjny
- Jubiler
Mieszane typy temperamentu: opis, charakterystyka
Czyste psychotypy są bardzo rzadkie. Zwykle są to różnorodne odmiany dwóch lub więcej temperamentów.
Mieszane temperamenty:
- Flegmatyczne / optymistyczne. Aktywne, ale niezbyt pośpiechu, wielu przyjaciół, uwielbia być w firmie, ale nie przyciąga uwagi. Odporny na stres, wydajny. Mogą mówić pięknie, ale w razie potrzeby również zamykać.
- Melancholijne / flegmatyczne. Powściągliwe, skrupulatne i pesymistyczne. Często są przygnębione, ale szybko z tego wychodzą. Uwielbiają robić jedną rzecz i doprowadzić to do końca.
- Sanguin / Choleric / Flegmatic. Zrównoważony i bardzo aktywny psychotyp. Zawsze przyciągają uwagę i osiągają sukces w biznesie. Znajdują wspólny język z ludźmi, ale w razie potrzeby dominują.
- Choletowy / Sanguine. Silny, troskliwy, wiem, jak komunikować się z ludźmi. Są to zawsze przywódcy i podatni na dominację osobowości. Aktywny i celowy.
- Choletowy / Sanguine / Melancholic. Aktywne i celowe, ale jednocześnie są gotowi na ustępstwa. Mówią doskonale przed publicznością i mogą prowadzić.
- Flegmatyczne / cholera. Przynieś pracę rozpoczęta do końca. Uwielbiają stabilność i zawsze kosztują własne. Próbuję zdominować, choć nie zawsze im się to udaje.
- Sanguine / Melancholic. Przekonujące, krytyczne i trwałe. Próbując zmienić sytuację na ich korzyść. Wierni przyjaciele, wybredni, nie lubią mówić publicznie.
- Melancholijne / sanguine / flegmatyczne. Robią wszystko zgodnie z zasadami, a nie agresywnymi, opiekuńczymi i tajemniczymi. Dobre dla ludzi i zmysłowe. Dobrzy przyjaciele i asystenci.
- Melancholijne / flegmatyczne / chusterze. Stabilny, ostrożny i trwały. Ostrożne i pozytywne. Zbyt krytyczny i wymagający.
Jak określić swój temperament?
Istnieje pewna metodologia określania psychotypu. Jednocześnie nie należy czekać, aż otrzymasz 100% należące do określonego rodzaju. Zwykle jest to odsetek różnych psychoidów u jednej osoby.
Aby określić rodzaje temperamentu, stosuje się metodologię psychologiczną angielskiego psychologa G. Aizenki, który opracował model dwuosobowy, którego głównymi cechami są ekstrawertycy i neurotyzm.
Wideo: Definicja psychotypu, test G. Aizenka
Określenie rodzaju temperamentu zidentyfikuje słabe i dostosuje ich zachowanie.