Ebben a cikkben arról fogunk beszélni, hogy mi a hivatalos foglalkoztatás előnyei és hátrányai a „BLAT” -on,
Tartalom
A barátság nagyon jó, a személyes életben mindenesetre. De ha a barátságról és a karrierről beszélünk, akkor minden nem olyan világos. Érdemes kombinálni a barátságot és a hivatalos kapcsolatokat? Van -e értelme dolgozni a társaságba, ahol a barátja működik vagy vezet? Ezek a kérdések mindig felmerülnek azoknak a fejében, akik munkát keresnek.
Beszéljünk veled, hogy érdemes -e keverni a munkát és a barátságot, valóban jó -e, ha egy szó becsukódik az Ön számára, és ez elősegíti a munka megszerzését, vagy általában egy főnök.
Hivatalos foglalkoztatás, amikor a barátja a főnök: előnyök és hátrányok
Természetesen, ha a barátja főnök, akkor a hivatalos foglalkoztatást sok szempontból vonzónak tekintik, de igaz? Találjuk ki.
A hivatalos foglalkoztatás előnyei a "Bluto" -on
Könnyebb munkát találni
Ha a főnöke a barátod, akkor nem lesz probléma a munkára pályázatok során, és a megfelelő helyre kerül, úgy mondva: „az űrlap szerint”. Sokan úgy vélik, hogy ez a legjobb módszer a jó helyhez való kapcsolódáshoz.
Könnyebb lesz kommunikálni a hatóságokkal
Mivel ismeri a séfkel való kommunikáció módját, sokkal könnyebb lesz beszélni vele a dolgozó témákban. Valójában minél jobban megértő, annál jobb mindkét fél számára. És maga a munka folyamata hatékonyabb lesz.
Ismeri egymás hiányosságait és jellemzőit
Ha régi barátok vagytok, akkor nagyon jól ismered egymást. Ismeri a karakter minden aspektusát, mint a többi személyiség jellemzőit. Természetesen könnyebb lesz egy ilyen főnökkel dolgozni, és sokkal kevesebb konfliktus lesz.
Teljes bizalom
Mivel a főnök ismer téged, nem kell megszereznie a bizalmát. Ezért könnyű lesz teljesíteni a próbaidőszakot.
Gyors promóció a karrierben
Amikor évek óta barátok vagytok, amikor regisztrálnak a munkára, reméli a segítséget és az előléptetést. Bizonyára a séfnek lehetősége van növelni téged, és ez nemcsak a próbaidőszakra, hanem a karrier jövőjére is vonatkozik.
Mint láthatja, rengeteg előnye van. Bár nem minden olyan egyszerű, mint amilyennek látszik. A valóságban minden kicsit más lehet, és egy hosszú, jó barátja ellenséggé válhat.
Ezt az határozza meg, hogy konkrétan a helyére került - az ajánlás alapján, vagy sem, csak egybeesett. Ha egy barát hozzájárulna a tervezéséhez, akkor szeretne veled dolgozni, de ez még nem jelenti azt, hogy a jövő tele lesz kilátásokkal.
De ha nem vett részt a foglalkoztatásában, akkor lehetnek különböző lehetőségek. Lehet, hogy egy barátom egyáltalán nem örül, hogy veled kell dolgozni, és még inkább, hogy nem akarja a főnöke lenni.
A könnyebben való beszélgetés érdekében a legtöbb probléma helytelen vagy túl magas elvárásokból jelenhet meg, mivel a fentiekben megadott összes előnye ellenkező oldala lehet, és ezért könnyen hiányosságokká válhat.
A hivatalos foglalkoztatás hátrányai a "BLAT" -on
Megállíthatja a barátokat
Még akkor is, ha a barátságod a legerősebb volt, és minden nem volt neki semmi, akkor a „főnök-alárendelt” teszt nem ellenállhat. Tehát, mielőtt egy barátnak dolgozni fog, gondolkodnod kell, készen áll -e ilyen nagy árat fizetni?
Megnézhetik a kérdést
Ha egy személyt valaki más mecénása szerint rendeznek, akkor számukra úgy tűnik, hogy ez nagy siker, különösen az elején. De csak te kell felkészülnie a csapat nem túl jó reakciójára. Megérted, hogy senki sem szereti a „kedvenceket”, és azokat, akik ilyen módon karriert készítenek.
Gondolkodnia kell arról, hogy egy barátvezető miként tudja megtenni a tetteidet
Ha értékeli a barátságot, akkor folyamatosan követnie kell cselekedeteit. Végül is gondolatai vannak, hogy a cselekedeteid hogyan fogadják el a főnököt. Ha a vezető nem lett volna a barátod, akkor könnyebb lenne, de a barátságnak van bizonyos kötelezettségei és néha túl kemények.
Ezt nagyrészt a munkához való hozzáállása határozza meg. Ha munkamániás, akkor határozottan rendelkeznie kell ilyen ötletekkel. Ellenkező esetben a jövőben problémái lesznek.
Az is fontos, hogy egy barátom hogyan fogadja el a kritikáját, a saját véleményét, különösen másokkal. Így fenyegeti a csapat főnökének tekintélyét, így sok szempontból meg kell őriznie magát.
Még nehezebb, ha úgy dönt, hogy megnyitja vállalkozását. Ebben az esetben lehet, hogy nézeteltérések vannak a pénzügyekkel kapcsolatban, valamint a fejlesztésről szóló különféle nézeteket. És ez gyakran vitákat és konfliktusokat vált ki.
Van egy másik lehetőség, amikor a munka folyamatában felmerül a barátság. Ez általában kisvállalatokban történik, amikor csak néhány ember van a csapatban. Az ilyen barátságnak is vannak jellemzői, de általában a problémák azonosak.
Hivatalos foglalkoztatás, amikor egy barátot ajánl: előnyei és hátrányai
Vannak olyan helyzetek, amikor önmaga tanácsot adhat egy barátnak a foglalkoztatáshoz vagy a felvételhez. Ennek megvannak az előnyei és hátrányai is. Ismertje hivatalos foglalkoztatása szintén bizonyos felelősséget vállal, és meg kell érteni.
A hivatalos eszköz előnyei:
- Hasznos emberként hírnevet szerez egy barátnak
- A vezetési hűség jelentősen növekszik
- Saját pozíciója fokozódik a társaságban
- A csapat jobban összehangolt, mert mindenki megérti egymást
- Sokkal könnyebb megoldani a legtöbb munkakezdést
- Ön egyfajta jótevő vagy rokonai és ismerősei számára
- Megerősíti a mások tulajdonságainak és képességeinek kvalitatív és objektív értékelésének képességét
- Megerősíti a hatalmát, és a véleményed fontosvá válik
Hibák hivatalos eszköz:
- Ha a jelölt nem elég profi, és problematikus, akkor ez azzal fenyeget, hogy hatalomra kerül
- Különböző pletykák fordulhatnak elő a csapatban, és elfogult hozzáállás merül fel, és egy barát minden hibája a tiédké válhat
- Lassíthatja a karrier előrehaladását, mivel van egy versenytársod
- Ha a proteeg problematikusnak bizonyul, akkor a karrier tönkretehető a vezetési bizalom elvesztése miatt
- A barátokkal fennálló kapcsolatok károsodása a pénzügy, az alárendelés stb. Fordulása szempontjából, különösen akkor, ha egy osztályon dolgoznak
- A veszekedések vagy a barátságos beszélgetések rossz hatása a munkára
- A proteege megfelelő büntetése és a képtelenség megfelelő büntetni
- Váratlan azonosítás a barátokban és a natív kellemetlen tulajdonságokban
Videó: Foglalkoztatás az űrlapon - Karrier -katasztrófa
