نحوه تهیه و نوشتن رزومه برای شغل برای یک شغل: قوانین تالیف ، نمونه ، نمونه های آماده از رزومه ها

از این مقاله یاد خواهید گرفت که چگونه یک رزومه درست کنید تا به درستی کار کنید.

محتوا

رزومه - سندی که حاوی اطلاعاتی در مورد تجربه قبلی کار ، داده های بیوگرافی ، آموزش و داده های شخصی است. لازم است که این سند مرتبط ، صادقانه و به وضوح تدوین شود. مأمور پرسنل این شرکت ، طبق رزومه شما ، بلافاصله می فهمد که آیا وی برای مصاحبه قرار ملاقات خواهد گذاشت یا خیر. چگونه می توان چنین کاغذهایی را به درستی تهیه کرد ، در زیر بخوانید.

نحوه تهیه رزومه خوب برای یک دستگاه شغلی: قوانین تالیف ، نمونه ، الگوی ، فرم ، بارگیری رایگان

وظیفه شما این است که خود را از طریق یک رزومه به عنوان یک حرفه ای نشان دهید. بنابراین ، چنین سندی باید به درستی نوشته شود. چگونه می توان یک رزومه خوب برای یک کار ایجاد کرد؟ اصول اساسی در این فرآیند چیست؟ در اینجا قوانین اصلی تدوین آورده شده است:

اختصار:

کارفرما به تجربه قبلی شما علاقه مند است
بنابراین ، هنگام پر کردن یک رزومه ، مهمترین چیز توصیف تجربه خود به صورت اطلاعاتی و مختصر است.
تمام شایستگی های شخصی و مهارت های زندگی خود را تجویز نکنید.
رزومه حجم در قالب A4 کافی خواهد بود.

بتن ریزی:

هنگام تدوین ، مهم است که تمام تاریخ ها و نام های لازم سازمانهایی را که در آن کار کرده اید ، به طور دقیق و صحیح نشان دهید.
اگر نمی توانید به خاطر بسپارید ، از کارفرمایان قبلی یا از یک کتاب کار اطلاعات کسب کنید.
همه این داده ها باید مرتبط باشند.

حقیقت:

مهارتهای خود را که در اختیار ندارید نسبت به دستاوردهای خود نسبت ندهید که واقعاً وجود ندارند.
یک نماینده پرسنل می تواند هرگونه اطلاعات ارائه شده را بررسی کند.

سواد:

رزومه کامل خود را با دقت بررسی کنید. سواد یکی از مهمترین خصوصیات است.

چه چیزی باید در رزومه مشخص شود؟ در اینجا چند نکته اصلی وجود دارد:

اطلاعات شخصی: F.I.O. ، تاریخ تولد ، آدرس ، تلفن ، پست الکترونیکی. توصیه می شود یک عکس را به سبک تجاری وصل کنید.
موقعیت و حقوق مطلوبواد کارفرما خوشحال خواهد شد اگر شما حقوق و دستمزد را که روی آن حساب می کنید ، نشان دهید ، به او کمک می کنید تا بفهمد آیا این شرکت قادر خواهد بود آنچه را که می خواهید به شما بدهد.
آموزش ابتدایی. مؤسسات آموزشی را که در آینده نزدیک فارغ التحصیل شده اید یا به پایان برسانید ، مشخص کنید. نام موسسه آموزشی ، دانشکده ، تخصص در دیپلم ، تاریخ اتمام آموزش.
آموزش اضافی است. هر آنچه را که علاوه بر این مطالعه کرده اید بنویسید. دوره های زبانهای خارجی ، آموزش های سخنرانی ، سمینارهای مدیریت و غیره
تجربه کاری. اگر لیست طولانی باشد ، کافی است که تجربه را در طول سه سال گذشته ، از آخرین موقعیت شروع کنید. تاریخ کار ، تاریخ عزل ، نام سازمان ، زمینه فعالیت و موقعیت خود را نشان دهید.
اطلاعات اضافی در اینجا می توانید خصوصیات شخصی خود را توصیف کنید ، که به نظر شما ، به عنوان مثال فکر می کنید: به عنوان مثال: باکتری ، آسان برای انجام ، پرانرژی ، عملکرد و غیره.
تاریخ تدوین رزومه.
نامه انتقال در آن ، شما می توانید مستقیماً با کارفرما تماس بگیرید و بنویسید که چرا دقیقاً دوست دارید در این شرکت کار کنید. نحوه ترسیم این سند ، در زیر بخوانید.

با یک رزومه به درستی پر شده ، پیدا کردن کارفرمایی که از مهارت های شما قدردانی کند ، دشوار نخواهد بود. اگر انتخاب چندین شرکت دارید و نمی دانید رزومه خود را کجا هدایت کنید ، پس به همه بنگاه ها ارسال کنید. می توانید یکی را انتخاب کنید. مقاله را در وب سایت ما بخوانید ، چگونه می توان در علامت زودیاک این لینک شغلی پیدا کردواد شاید او در انتخاب سخت شما به تصمیم گیری کمک کند.

در اینجا نمونه ای است که یک رزومه را گردآوری می کند:

برای نوشتن چنین رزومه ، به یک فرم یا الگوی نیاز خواهید داشت. آن را برای خودتان در رایانه بارگیری کنید ، چاپ کنید و آن را پر کنید:

نحوه نوشتن نامه جلد به رزومه: نکات ، نمونه های آماده -

نکته اصلی این است که به درستی نامه جلد را به رزومه بنویسید

بسیاری از مشاغل فقط یک رزومه را به کارفرمایان ارائه می دهند. اما یک سند دیگر وجود دارد که شانس شما برای دریافت موقعیت خالی را افزایش می دهد - این یک نامه جلد است. معمولاً قبل از مطالعه خود رزومه خوانده می شود. این نامه نقش مهمی در ادراک و تفسیر اطلاعاتی که در رزومه ارائه شده است ایفا می کند.

یاد آوردن: به درستی و خوب نامه جلد نوشته شده به رزومه ، کارفرما را به شخص شما ترتیب داده و از درک بحرانی منحرف می شود. نامه ای که به طور ناموفق ساخته شده است می تواند حتی ایده آل ترین رزومه را به سبد ارسال کند.

در اینجا توصیه هایی در مورد آنچه باید در ساختار دقیق نامه همراه باشد وجود دارد:

با درود:

به عنوان مثال ، "عزیز ، (نام ، موقعیت)" ، "(نام) ، عصر بخیر". یا به زبان انگلیسی: "عزیز ، (نام)."
اگر نامه شخصاً به مدیر شرکت ، کارخانه ، شرکت یا درخواست تجدید نظر ارسال شود ، می توانید شخصاً درخواست کنید ، یا درخواست تجدید نظر به این مقام ، یعنی متخصصان بخش خاص: "رئیس عزیز بخش پرسنل" و غیره

بخش اصلی:

بنویسید برای چه موقعیتی.
دقیقاً توضیح دهید که این جای خالی شما را علاقه مند می کند. به عنوان مثال ، توابع جدید ، کارهای جالب ، محصول و غیره.
پس از آن ، تجربه و پروژه هایی را که در رزومه مشخص نشده است ، نشان دهید ، اما می تواند برای این کار مفید باشد.
نشان دهید که انگیزه شما برای این جای خالی چیست.

فراق:

"صمیمانه" بنویسید و اطلاعات تماس خود را نشان دهید.

جالب است که بدانید: تمام نقاط چنین نامه ای کلیشه ای است که بر اساس سالها تجربه متقاضیان مختلف ایجاد شده است. چنین ارتباطی با کارفرما از طریق نامه پوشش در دست شما خواهد بود. اما چیزهای زیادی ننویسید - فقط به طور خلاصه ، توسط چند جمله و از یک پاراگراف جدید با یک تورفتگی.

به نمونه های آماده از نامه های همراه متقاضیان شغلی مراجعه کنید:

چه چیزی را می توان در یک رزومه برای کارفرما نوشت - خصوصیات شخصی: چه چیزی راجع به خود نشان دهید ، چه چیزی را در مهارت های کلیدی بنویسید؟

برای نشان دادن نقاط قوت خود ، هفت ویژگی کافی است. از لیست زیر 7 ویژگی شخصی که دارید انتخاب کنید. در عین حال ، سعی کنید بیش از حد ارزیابی نکنید و عزت نفس را دست کم نگیرید. در اینجا آنچه می توانید در رزومه به کارفرما بنویسید ، در مورد خود نشان دهید ، در مهارت های کلیدی بنویسید - جنبه های مثبت:

خصوصیات شخصی مثبت که می تواند در رزومه کارفرما نوشته شود

مشخص است که فرد نمی تواند کاملاً مثبت باشد. همه طرف منفی دارند. لازم به یادآوری است که بسیاری از این خصوصیات برای جای خالی خاص فقط می توانند یک مزیت باشند. علاوه بر این ، کارفرما به طور قطع از این واقعیت که می توانید جنبه های منفی خود را تشخیص دهید ، قدردانی خواهد کرد. می توانید چند ویژگی را از لیست زیر انتخاب کنید:

خصوصیات شخصی منفی که می تواند در رزومه کارفرما نوشته شود

نحوه نوشتن رزومه بدون تجربه کار برای گرفتن: نکات

البته وجود تجربه در اشتغال شانس بیشتری برای دریافت موقعیت می دهد. اما غیبت وی نیز در این مانع نخواهد بود. چگونه می توان یک رزومه را بدون تجربه کار برای استفاده از آن نوشت؟ به چه چیزی باید توجه کنید و رایج ترین خطاها چیست؟ در اینجا نکات اصلی وجود دارد:

به افراط و تفریط نروید:

ارزش این را دارد که از دست کم گرفتن توانایی های آنها و پخش آزاد عدم وجود هرگونه مهارت جلوگیری کنید. بعید است که این امر بتواند کارفرما را تحت تأثیر قرار دهد.
همچنین نباید اطلاعات اضافی در رزومه وجود داشته باشد.
به عنوان مثال می خواهید موقعیت وکالت را اشغال کنید ، شما نباید دوره های تمام شده گل فروشی را نشان دهید ، زیرا این دانش برای کارفرما بی فایده است.

نشانه تجربه دروغین:

نشان دادن تجربه و دانش به دست آمده در طول آموزش در دانشگاه حائز اهمیت است.
این می تواند عمل تولید ، مشارکت در مسابقات ، کنفرانس ها و موارد دیگر باشد.
برای جلوگیری از موقعیت های ناخوشایند ، اطلاعات کاذب آگاهانه ننویسید.

صداقت بیشتر:

یک رزومه خوب دلالت بر توصیف صادقانه و ارائه خود به عنوان متخصص دارد که دانش خاصی دارد.
همچنین باید یک ارزیابی هوشیار از توانایی های آنها انجام شود.
از این گذشته ، صداقت نه تنها برای یک شخص ، مانند یک کارمند ، بلکه برای شخصیت به طور کلی ارزشمند است.
توانایی های شاغل در نهایت می تواند با خود متقاضی شوخی بی رحمانه ای داشته باشد.

به یاد داشته باشید که کارفرما وقتی رزومه "تزئین شده" است نشان می دهد. بنابراین ، همانطور که هست بنویسید ، بدون آنکه خصوصیات و مهارتهای غیر ضروری را که در اختیار ندارید نسبت دهید.

نحوه ایجاد یک رزومه حرفه ای به زبان انگلیسی: نمونه ، کمک به تهیه یک رزومه

مانند هر سندی ، یک رزومه حرفه ای به زبان انگلیسی ، در ساختار فردی خود ساخته شده است. اما برای بسیاری از متقاضیان دشوار است که به طور مستقل چنین سندی بنویسند. ما در تهیه یک رزومه حرفه ای به زبان انگلیسی کمک می کنیم. این بخش هایی هستند که باید در آن وجود داشته باشند:

اطلاعات شخصی (اطلاعات شخصی):

اول از همه ، شما باید عکس خود را با کیفیت خوب وصل کنید و آن را در گوشه فوقانی در سمت راست قرار دهید.
در سمت چپ عکس ، اطلاعات اصلی در مورد خود به زبان انگلیسی نوشته شده است: نام (نام و نام خانوادگی) ، آدرس (آدرس کامل محل زندگی) ، شماره تلفن (تلفن همراه) ، وضعیت تأهل (وضعیت تأهل) تاریخ تولد. به عنوان مثال: 15 اکتبر 1995) ، ایمیل (ایمیل).

هدف (هدف):

نام موقعیت مورد نظر.

آموزش (آموزش):

نام کامل موسسه آموزشی ، دانشکده ، تخصص و سطح اعتباربخشی.

صلاحیت ها (صلاحیت های اضافی):

در صورت وجود همه آموزش دیده یا در روند ادامه تحصیل.

تجربه کار (تجربه کار):

کلیه مکانهای کار به ترتیب معکوس در تاریخ ، دوره زمانی اقامت در هر یک از مشاغل و همچنین وظایف رسمی.
در هر حالت ، لازم است نام کامل شرکت ، موقعیت ، کشور و شهر را نشان دهیم.
در صورت عدم تجربه اشتغال رسمی ، تمرین تولید ، کارآموزی ، بخشی از زمان ، آزاد و غیره نشان داده شده است.
در همان نقطه رزومه به زبان انگلیسی ، فرصتی برای نوشتن در مورد دستاوردهای حرفه ای وجود دارد.

صلاحیت های شخصی (خصوصیات شخصی):

به عنوان مثال ، قابل اعتماد (قابلیت اطمینان) ، تعیین شده (تعیین) ، ابتکار (ابتکار) و غیره.

مهارت های ویژه (مهارت های ویژه):

مهارت های زیر حاکی از آن است: مهارت های زبانی (دانش زبانها) ، سواد رایانه (سواد رایانه ، یعنی مهارت داشتن برنامه های مختلف) ، گواهینامه رانندگی (قوانین رانندگی) ، سرگرمی (از دو تا سه سرگرمی).

جوایز (جوایز):

دیپلم ، جوایز ، کمک های مالی ، بورس های تحصیلی دریافت شده در موسسه یا حوزه کار (به ترتیب دریافت آنها).

تجربه تحقیق (فعالیت علمی):

زمینه فعالیت های علمی و دستاوردهای موجود در آن.

انتشارات (انتشارات):

نام انتشار ، سال انتشار و نام انتشار.

عضویت (عضویت در سازمان ها):

نام یک سازمان خاص نشان داده شده است. به عنوان مثال ، "باشگاه داوطلبان" ("باشگاه داوطلبان").

منابع (توصیه ها):

نام و نام خانوادگی ، نام سازمان ، تلفن و نامه الکترونیکی شخص یا اشخاصی که در صورت لزوم می توانند نویسنده این رزومه را به عنوان یک متخصص توصیه کنند.
همچنین ، این مخاطبین را می توان مستقیماً در صورت درخواست ارائه داد و در این بند "در صورت درخواست" موجود است.

اکنون می توانید یک رزومه صالح بنویسید که به شما در گرفتن شغل کمک می کند. موفق باشید!